香港优才10问10答：低分能获批吗？什么行业易获批？

但由于疫情原因，2020年第一次公布香港优才甄选结果延期到了5月15日。

最近，银河客服团队了解到可靠消息，今年第二次香港优才甄选结果将在7月中下旬发布，各位申请的小伙伴，要密切关注近期的消息！

在香港优才甄选结果出来之前，银河君整理了香港优才10问10答，让各位对香港身份有更充分的了解。

香港优才是“香港优秀人才入境计划”的简称，是一项由香港特别行政区政府于2006年2月23日公布的人才引进计划，旨在吸引高技术人才或优秀人才来港，借以提升香港的竞争力。

年龄：申请人根据本计划提交申请时，年龄必须在18岁或以上。

财政要求：申请人必须证明能独力负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。

良好品格：申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。

语文能力：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）。

基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下，能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及／或经验及成就亦可获考虑。

注意：申请人如未能提供令人信纳的证明文件，证明符合上述所有基本资格，其申请将会即时被拒绝，不获继续处理。

2018年香港优才计划推出的“人才清单”里，明确指出香港紧缺11类人才：

合资格的申请人透过综合计分制申请时，还可额外加30分，相比没有获得清单加分的申请人来说，一下子拉升了竞争优势！

入境事务处2020年6月公布了《优秀人才入境计划2019年度获分配名额的申请人统计资料》。

统计资料显示，2019年共有874名申请人获批优秀人才入境计划名额，其中803人来自中国内地，占92%。

据《优秀人才入境计划2019年度获分配名额的申请人统计资料》，经“综合计分制”和“成就计分制”接受评核的分别有845人和29人；

2019年获批香港优才的申请人中，男性占65%，女性占35%；年龄介于18-39岁的占74%，介乎40-44岁的占16%。

香港优才甄选并不限定行业，只要是对香港未来发展有助力的人才，香港入境处都欢迎。

2019年香港优才获批的874名申请人中，属于金融与会计服务行业的占28%，属于资讯科技和电讯业的占23%，此外还来自法律服务，商业贸易，建筑、测量、工程、建造，学术研究和教育，工业制造等行业。

很多申请人曾以为分数越高，越容易获批。

果真如此吗？

其实，香港入境处公布过获批申请人的分数占比。

在综合计分制下（此处暂不讨论成就计分制）80~120分以下的申请人占比52%，而超过120分的获批人士占比48%。

虽然香港优才采用了打分制，但是优才计划不是纯粹评分数高低来筛选申请人的。

分数是门槛也是获批的关键因素，但并非分数高就一定获批。

港府秉承“宽进严出”的原则，避免“唯分数论”会把一些人才刷掉，因此在分数之余，入境处还会考量一些其他的因素，比如学历、专业资历，工作成就等。

这些方面足够强，申请才更具优势。

2019年全球优才甄选全年总名额史无前例达到874位，而银河集团4个季度（第50、51、52、53期）总计获批299人，独霸全球全年获批人数的34%！！！银河集团凭借稳固的获批率成为全行业获批先锋！

第50期，全球获批158位，银河获批55位，占比35%！

第51期，全球获批193位，银河获批名65位，占比34%！

第52期，全球获批286位，银河获批98位，占比34！

第53期，全球获批237位，银河获批81位，占比34%！

而在2020年第一批（54期）公布的香港优才甄选名单中，共有106位银河客户成功拿到甄选获批名额，占当批次获批名额的36.2%！

银河集团自2007年成立至今，专注于为国内新中产人士提供香港定居服务。

2006年，香港入境处推出优才计划后不久，银河集团便随即成立。13年来，银河集团与香港优才计划实现了共同生长，是香港和内地扩大人才交流的的见证者与亲历者。

银河集团拥有超过10000个成功案例，香港身份办理获批率遥遥领先，成为名副其实的海外服务行业信誉品牌。

仅需30秒，香港优才测评结果立即到手！

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