在香港读研的宝宝们，经历了一年课业的轰炸后，终于来到了 final 季。 本以为终于拿到毕业证可以去潇洒一番，然而真正的考验才刚开始，那就是——找工作！ 本来以为来港读研镀金，从此可以走上人生巅峰，然而现实却狠狠来一巴掌。 香港政府在分析报告中指出香港未来十年高学历人才过剩，特别是硕士及以上学历群体。 香港研究生在港找工作到底难不难？哪些行业最吃香？圈姐这就给大家分析分析！ 据香港劳工及福利局提交的文件显示，到2027年，香港人力供应将由2017年的364万人下降至357万人，香港将出现人力资源短缺的现象。 但是！数据显示短缺的反而是低学历人才，研究生学历的人力资源却过剩1.6万人！ 香港劳动力市场对于研究生需求较少，导致许多研究生去干本科生的工作，并且拿着本科生学历的薪水…… 而内地对于研究生的需求更大。因此有专家呼吁，港府未来应规划好产业政策，不要让本地高学历人才发挥不出应有的价值。 如果你看过香港的招聘广告，会发现总有这么一条：三语流利。三语指的是英语，广东话和普通话。 这是因为在香港粤语和英语是主流，在工作重更是如此，无论跟同事还是客户，三语来回切换都是每个职场人的必备技能。 香港80%的企业都是跨国企业，对于英语的要求更是非常高，如果英语不好，跨国公司就别想去了。 大部分香港本地的全资企业也会将英语作为首要考察语言，而对英语要求不太高的一些中小型企业老板一般都是香港本地人，反而对粤语的要求会比较高。 除了语言关，香港企业招聘的时候会更倾向本地人，有时候一年的授课型硕士甚至比不过在香港读本科的大陆生。 此外，香港企业对应聘者的实习经历也非常看重，而一年制硕士由于时间短，实际上很难有实习经验，在找工作上更是不占优势。 根据香港教资会2020年发布的毕业生（含本硕博）薪酬统计，医科、牙科和护理科的毕业生薪酬待最高，平均年薪达462,000元，即月薪约38,500元。 所以如果你是商科，医学这种专业，留在香港找工作还比较容易；如果是理工科的话，可以留，但不建议。 虽然香港现在非常缺IT人才，但很难找到正好对口的工作，基本上不是去一些初创公司，就是去一些金融公司，因为香港目前IT业还是在为金融业服务的。 文科专业，不好留，社科类工作反而比大陆好找工作，薪资也更高！ 说了这么多，大家会发现港校学历在内地就业会有更多的优势。但留港发展也是一个不错的选择，毕竟高薪职业也是真香啊！ 一般来说，内地求职季主要集中在秋招和春招，大部分公司都会在此时招聘大量应届生。 但香港却不同，基本从你入学开始各大公司就会进校进行招聘，很多大公司全年都会接受申请。 因此大家可以随时投简历、面试，拿到offer以后，公司会要求你在1-2个月内入职。整个求职过程从投简历到拿到offer，基本一个月就能搞掂。 前面提到过，医科、商科和教育在香港颇受欢迎，但某些职位对内地生有限制： 比如教育及公共行政类的工作，工资中位数达到29200港币，稳定并且工资高，但只有香港永久居民才能考，所以大部分人只能放弃。 而金融及保险行业是80%在港内地生的选择，薪资中位数在28300港币左右。 ①练习语言。在香港能说粤语最好，就算不会说至少也要听得懂，不然工作中真的无法沟通。 如果粤语对你实在有难度，那就好好练英语，香港职场中三语切换是常有的事儿。 ②自我提升。授课型硕士上课一般在晚上或周末，空闲的时间建议多提升技能。 比如金融行业的同学可以多考取有含金量的证书，又或是多学习专业相关的技能。 ③扩张人脉。平时在学校多联系已在香港工作的学长学姐，许多同学就是靠这个拿到内推的。 ④准备简历。内容大致和在内地求职一样，但注意的是，简历须准备中英文两个版本（不要放照片）除了简历。 此外，在港投递简历还要准备求职信，求职信里要写明住址、公司地址，正文表达申请这个岗位的原因和优势。 大家一定要多多利用学校的各种资源，一般各港校的就业中心网站会定期发布招聘信息，还有专门的就业咨询导师和就业辅导课程。 就业中心平时也会举办线下的招聘会，邀请各大企业现场招聘，大家可以现场递交简历与HR面谈。 JobsDB：香港最大的求职类网站，每天都会推送最新的岗位信息。可以使用关键词，工作地点，以及工作职能同时搜索，非常方便。 JIJIS：专门针对应届生和在读生，不仅有全职，还有兼职和暑期实习岗位，里面的公司都经过审核，相对可靠。 Cpjobs：比JobsDB的搜索功能更精细，加入了期望薪资、教育程度、工作经验年限等筛选条件。 但上面的公司大都是香港本地的一些中小型企业，质量参差不齐，需要仔细鉴别。 hkgoodjobs：香港第一的社交招聘网站，有庞大的求职者数据库，不仅提供招聘信息，还会发布一些热门话题。 CTgoodjobs：基本的搜索功能都有，大企业和银行的岗位比较多。 Linked in：全球通用的求职网站，在领英上更新自己的学校或公司，它会为你自动匹配校友和同事，便于找到学长学姐或直接和心仪公司的HR聊天，获得内推机会。 eFinancialCareers：专为金融行业人才提供的求职网站，覆盖世界各地的银行及金融业中高端职位，上面有很多猎头。 劳工互动就业服务/劳工处/劳工处[展翅青见计划]：岗位都比较多，但集中在中小型企业，适合技能型人才，对留学生来说，实用性不太高。 Jump：教育行业的岗位比较多，包括学校的岗位、补习班或者兼职。 如果在求职网站上找，一般都是网申-笔试-电话面试-现场面试这几个环节。 填写基本信息，包括学校，GPA，中英文简历，cover letter。 如果你的本科学校或GPA不过关的话，这一关很有可能会被直接筛掉（个别公司要求学生GPA 3以上） 四大、投行普遍采用的是SHL（普华永道）、CUT-e（安永，毕马威）和ACE（德勤）三大题库，主要是verbal、logical和numerical三种题型外加性格测试。 ①https://www.shldirect.com/en ②职问题库app：SHL，CUT-E题都有，有许多四大往年的真题。 通过笔试的求职者会受到公司的email，要求电话或视频面试。时长大概20分钟，一般包括自我介绍、对岗位的了解、自身的职业规划等问题。 恭喜你通过了之前的环节。一般面试包括群面和一对一面试。经历过内地校招洗礼的同学们对此应该有了解，圈姐就不多介绍啦。 总结来看，授课型硕士在港就业并不完全如大家想的那样简单，但对于香港所青睐的一些热门行业，还是大概率能找到好工作的。 有意留港发展的同学一定要尽早做准备，从开学起就要好好规划，积极参加招聘会，平时多留意各个网站、公司发布的招聘信息。 同时也要做好“公关”，多多积累人脉，和学长学姐多交流，多沟通，祝你早日成为职场赢家~
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