香港优才计划（2023年及2024年）的申请变化趋势，（学历+工作背景）！

香港优才计划（2023年及2024年）的申请变化趋势，（学历+工作背景）！

香港优才计划政策利好，（2023年及2024年）这两年完全没有配额限制的，除了这一条利好消息之外，还有取消面试环节，名企加20分等利好。

一个香港身份可以为申请人家庭带来教育、税务、医疗、通行自由等一系列优势，特别是今年取消了优才计划名额限制、且加快审批速度后，香港优才的申请热度持续上涨。

虽然今年取消名额限制，并不意味着香港优才计划可以随便申请， 香港优才计划要才不要财，只要你综合条件非常优秀，那么拿香港身份很容易。

香港优才计划虽然会从各个维度去审核申请人的资料，看是否是自己需要的人才。但zui重要的两个维度是学历和工作背景，如果你在这两方面有突出的背景，其他维度只是锦上添花。

接下来米粒妈就来给大家，重点分析一下申请人的学历和工作背景在申请香港优才计划中的重要性！

一、学历背景

先来说一下学历背景。

香港优才计划非常看重学历，学历越高越有优势，在香港优才计划评分当中高学历的申请人能够得到的分数也更高。

其一，综合计分制满分245分，光学历这一块，就占了70分

博士学位/两个或两个以上硕士学位：+40分；

硕士学位/两个或两个以上学士学位：+20分；

学士学位/由国家或国际认可或著名的专业团体颁授，证明持有人具有极高水平的专门知识或专业技能的专业资格：+10分；

如果获得国际认可的知名机构授予学士学位或更高级别的学位，（QS/usnews/times/软科前100名），外加分：+30分。

关于学历需要注意这几点：

1. 国内的学位都要提供学位证书+毕业证书+学位认证报告，海外的学位提供学位证书+成绩单副本（扫描件或电子版都可），只有毕业证没有学位是不认可的。

2. 只要学校曾入榜ARWU、Times、USNews、QS的排名前100就可以额外加分30分。

3.名誉学士、名誉硕士、名誉博士学位及由非国家认可或注册机构颁授的学位，一概不能获取分数。但自考/函授/联合办学等，只要有学位证，可算分。

4.高才通对百强学位的要求更严格，必须要求实本科学士学位为百强大学。 

第二，根据历年的获批数据，86%以上的获批申请人，都是硕士以及以上学历

2020年数据，以综合计分制获批的申请人当中，高学历（硕士学历及以上，包含双学士学位）的申请人占比89%

2021年数据，以综合计分制获批的申请人当中，高学历（硕士学历及以上，包含双学士学位）的申请人占比87%

2022年数据，高学历（硕士学历及以上，包含双学士学位）的申请人占比86%

2023年（1-3月数据）数据，高学历（硕士学历及以上，包含双学士学位）的申请人占比87%

从连续几年的数据来看，香港优才获批的人群中，高学历占比的人很多。以本科学士学位获批的香港优才申请者占比还不超过15%。

如果你是本科毕业，是不是就没有机会了呢?并不是。

如果你有百强名校背景+名企工作经验，或在工作中取得了突出的成就，申请香港优才计划依然有很大的机会。 如果你想要申请香港优才计划，但不知道自己的优势在哪里，有什么风险点，可以识别做一个测评 

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二、工作背景

学历之外，从事行业及工作岗位很重要。

香港优才计划虽然说没有行业限制，无论什么行业只要达到优才标准就能申请。事实上，从入境处统计出的数据来看，入境处是有明显偏爱的行业人才。

（1）人才清单，今年5月中旬，港府扩大了人才清单的专业范围，从原来的13项专业扩充到现在的51项专业，新增了医疗及建筑行业的相关人才，如果你是这2个行业的从事者，可以联系我们进行深度评估，看看自己是否符合人才清单要求

（2）金融和资讯行业人才，金融及会计服务、资讯科技及电讯这2大行业向来都是获批人数最多的行业。

也不是说其它行业就没机会了，只是说这2个行业获批的概率相对会更大一点，其它行业只要够优秀也能能够获批的。

（3）工作岗位也很重要。香港优才计划是一项人才引进制度，入境处在审核时会优先考虑香港本地所缺乏的人才，港府偏爱技术、研发以及高管类人才。并不是说其他岗位就不能申请香港优才计划了，香港看的是一个人的综合能力，如果你是市场营销类人才，但在其他方面条件非常突出，申请香港优才计划也能成功获批。具体情况，具体而言。

工作背景额外加分项：

（1）高管：满分40分

高管分满分是40分 ，但一般人很容易加错。管理分需要提供管理材料证明，如管理架构、企业权限等，并且对于管理层级、管理人数有具体要求，如果是小公司的经理、主管等管理岗，是无法加管理分的。

（2）国际工作经验分：满分15分

香港非常青睐有国际工作经验的人士，如果你有国际工作经验申请香港优才计划非常优势。国际工作经验需要提供海外工作证明+有效的工作签证+出入境记录，累计满2年即可加分，如果是内地人士，在港澳台工作也可以算国际工作经验。

（3）名企分：满分20分

2023年新增加分项，只要再名企工作累计3年或以上，都可以加名企分20分。但注意需要满足2个条件，才能拿到这20分：

总的来说，港府更偏爱高学历、名校名企、技术研发、科研及学术研究等方面的人才。如果你在学历和工作背景上有突出的亮点，那么申请香港优才计划非常有优势，如果你想要申请香港优才计划，但不知道自己的优势在哪里，有什么风险点，可以识别做一个测评的

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香港优才计划有哪些优势呢？

低成本，无投资要求

无需雇主聘用

续签灵活自由，可常在内地

一人申请，全家受益

无名额限制

目前政策放开，取消优才申请配额，不过只有两年的时间，所以大家可以趁这个窗口开放期，尽早规划起来。

除此以外，香港身份可能还有其他一些福利，比如税低、护照出国方便、私立医院条件相对优越等等。

特别要提醒大家，虽然目前优才计划取消了名额限制，但官宣的政策仅仅为期两年，后续是继续放宽还是收紧，咱们都不得而知。

符合申请条件的精英人才，一定要看准时机，把握住这次机会，早日申请，拿到香港身份。 

办理香港身份的4种主流方式：香港留学、香港优才、香港专才和高才通。如果您对香港身份感兴趣，可以识别优才评估系统，测试一下自己到底适合哪种办理方式，10秒钟知道答案 ：

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为什么这么多中产精英都选择了银河办理香港身份？

其一，银河集团成立时间久、规模大，2006年成立，专注香港身份17年，现已经发展成为全国香港身份领域规模最大的公司。

其二，银河有一套保护客户隐私的“黑科技”，客户的担心我们能理解，银河为了解决用户的担忧，自研客户管理系统确保用户信息安全。

其三，银河挑选适合申请香港身份的申请人，绝不为了签单忽悠客户。很多人知道，办理香港身份是需要条件的，不是人人都能申请，咨询团队会对每个前来咨询的客户进行专业评估。针对资质不符合办理香港身份的客户，银河敢于对客户说“不”，绝不会为了签单赚钱，而忽悠不符合条件的客户说可以。

其四，银河提供配套的后续服务。为客户提供从商务、置业、子女教育、生活出行等多项在港后续服务。

其五，银河获批案例丰富。2023年银河已经助力3500+客户获得香港身份的配额，包括香港优才、高才、专才和留学项目。

其六，银河集团受香港官方认可！近期港府在建设“香港政府人才中心”在线渠道，银河集团有幸成为“香港政府人才中心”合作伙伴之一。

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