香港优才入境计划倒计时，11月仅42人获批，政策拐点要来了吗？

香港优才入境计划倒计时，11月仅42人获批，政策拐点要来了吗？

截至11月底，今年各项输入人才计划申请人数已经达到了20万宗，12.6万人获批香港身份！

总体数据的确非常高，远超往年水平，香港身份今年确实非常热。

但是有两方面的数据还是看得让人挺担忧的：
1、 香港优才计划7.1万人申请，但是只有1.2万人获批，获批率远远不及今年火爆的高才通计划。

2、和10月的数据一对比就会发现，香港优才计划11月的新增获批人数只有42人，现在香港优才计划的审批时间让我有些看不懂。

数据不会说谎话，香港优才计划的获批率相对于其他项目确实很低，主要原因我认为是这两点：

其一，相对于其他人才引进方式，香港优才计划的获批周期是最长的，需要5~9个月，高才通只要1~3个月，香港专才大概3个月左右。周期长， 意味着还有很多申请人的结果没有批出来，拉低了通过率。

从图表里的数据可以看出7万人申请香港优才计划，但是目前获批+被拒的总数才1.7万人，还有接近5.3万的申请没有批出来，所以显得获批率不如人意，但是实际上的获批人数肯定要比现在的更高。

其二，香港优才是和其他申请者的竞争。不管是高才通还是专才、留学项目，获批的标准从来都是“是否满足获批条件”，比如高才通的250万年收入或者百强名校的硬性要求，如果满足获批要求，递交正确的材料，那获批的难度不大。

但是香港优才只有“申请条件”，没有“获批条件”，竞争的对象是其他申请者，需要从申请人里“优中选优”。

今天让我为你揭开香港优才申请的神秘面纱，看看如何成为“高获批”的人才。

一、香港优才入境计划

（香港优才计划全称：“香港优秀人才入境计划”，是香港特区政府为了吸引优秀人才来港定居，借以提升香港的国际竞争力，于2006年6月正式推行的。香港优才计划是目前最自由、续签最宽松的签证，续签不强制有雇主、可以自由换工作，是最主流的拿香港身份的方式之一。）

1.申请条件

1、主申请人年满18周岁；

2、本科以上学历或具备专业资格；

3、无犯罪记录；

4、单人12万人民币以上的资产证明，全家30万人民币以上的资产证明；

5、申请人满足“成就计分制”或“综合计分制”其一即可，如果都满足，优先“成就计分制”，可以一次性获得8年的居留签证。

2.综合计分制&成就计分制

综合计分制

只有在满足了基本几个条件之后，才选择一套评分标准来计算自己的分数来递交申请。成就计分制要求太高了，多数人还是适合通过打分制来计算自己的分数，只需要到达到80分就能递交申请了（满分245分）。如果想了解自己的条件符合申请优才资格吗，扫一扫下方二维码查看结果！

加分项：

毕业于世界百强院校；

有2年及以上海外工作经验，需提供工签；

曾/现任职于世界500强企业管理岗位；

中高级资格证书或5个及以上的专利；

高学历人才；

符合香港优才的人才清单的51项人才类别之一；

成就计分制

如果满足“成就计分制”，可以获得245分满分，满足以下优势之一即可：

申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；

申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发的终生成就奖）。香港优才计划整体申请周期6-12个月左右，最新续签模式为3年+3年+2年，年薪200万港币的申请人是以3年+5年的形式续签；通过成就计分制可一次性获得8年的居留签证，持有签证满7年，通常性居住香港可以申请转永居。 

3.项目优势

1、申请条件较宽松、办理费用少，这是拿香港身份主流的方式，满足80分以上的基本资格就可以申请，并且这两年取消名额限制。

2、门槛不高，综合计分超过80分就能申请；

3、无须来港前先获得本地雇主聘任；

4、续签较为灵活，自由度高,无需与工作绑定，无需长期定居在香港。2023年续签模式为3年+3年+2年。

5、政策利好，2023年~2024年两年没有配额限制。

二、盘点香港需要的4种优秀人才

如果你恰好属于以下四种人才中的一种或多种，那么恭喜你，你正是香港所需要的人才，申请香港优才获取香港身份将比普通人容易得多！

1、高学历的名校人才

香港，全球经济的璀璨之星，不仅与国际市场紧密接轨，更是内地通往世界的门户。对高学历人才，特别是全球百强学府的精英，香港敞开热情的怀抱。

高学历，意味着申请香港优才计划时的高分数。硕士及以上的学历，在2022年的优才申请中占据了86%的绝对优势。

若您毕业于全球百强名校，无论本科、硕士还是博士，都可获得额外的30分加分！

香港入境处认证的名校榜单包括：QS、上交ARWU、Times Higher Education、US News排名前100的学院，以及US News全国文科大学排行榜前30的学院。

内地名校在榜单上熠熠生辉，包括清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、上海交通大学、中山大学、南京大学、华中科技大学和中国科学技术大学。

2、名企就职人才

香港计划申请的最新变化是，在优才综合计分制度的原有基础上，新增了一项加分规则：如果你拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，将可以额外获得20分的加分。

这一举措的公布，充分说明了香港对于名企人才的高度重视和热烈欢迎。调整后的优才计划总分变为245分，尽管80分的申请门槛没有改变，但我们的优才申请可行性已经大大提高。如果你在名企工作，千万不要错过这个机会！

香港入境处指定的名企包括上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强以及胡润中国500强企业。例如，华为、腾讯、字节跳动、中兴、大疆、滴滴、京东、小米、百度等大厂员工申请香港优才将具有很大的优势。

3、国际工作经验人才

如果你曾踏足海外职场，香港其实也是个不错的未来发展之选，毕竟这里中西文化交融，独具魅力。

如果你拥有至少2年的国际工作经验，达到学位水平或专家层次，那么申请香港优才计划时，还有可能获得额外的15分。

对于内地人士来说，在港澳台的工作经验同样可以加分。这一政策对国际型人才非常友好，特别是那些曾在海外打拼的朋友们。

2年的国际工作经验可以累计，但务必要准备海外工作证明、有效的工作签证以及出入境记录，这样才能证实你的经历。

4、人才清单和热门行业人才

在过去的两年里，香港本土劳动力流失了大约14万人。为了应对这一挑战，香港正加大力度吸引外来人才。他们已经明确地列出了“人才清单”，清晰地表明了他们希望吸引哪些行业的人才。

如果你具备卓越的专业技能和丰富的行业经验，并且你的专业符合这51项人才清单的评分标准，那么你申请香港优才计划时将有机会获得额外的30分加分。

根据2022年的数据，金融及会计服务和资讯科技及电讯领域的人才占据了最大的比例，接近60%。此外，对于今年香港所关注的创新科技、智能制造、5G网络和智慧城市等领域的人才，申请香港优才将具有明显优势。

值得注意的是，这51项人才清单中的每一项都代表着一个庞大的行业群体，其中还包含了许多具体的行业岗位。如果你想知道自己是否符合这些标准，可以随时向我们咨询。

最新的香港优才计划“51项人才清单”

三、申请香港优才，最重要的是“快”

一定要趁早，申请香港优才计划最佳时机是现在。 

所有红利和风口都是时效性的，而港府在2022年的施政报告里已经说得很明白了，不论是优才计划无限名额还是高才通计划，时间线都是2024年年底。

港府强势抢人的背景是香港的移民潮，18.7万港人离港，强迫港府一定要从外部大力引进高质量人才补充香港的劳动力缺口。

但是今年已经有十几万人获批了，人才缺口马上就会被蜂拥而至的内地申请者堵上，到时候香港的人才趋近饱和，各种身份政策也就到了收紧的时候了。

就像2015年香港投资移民计划关闭而现如今又突然放开一样，一定要理解政策制定发布背后的逻辑，才能确保自己在合适的时间吃到政策的红利。

我粗略算了一下，最迟在2024年1月份前递交申请。但建议现在就申请，越往后，积累的卷宗就越多，竞争也越激烈，变数就越大。  

如果你具备以下优势中的2~3点，赶紧抓紧时间申请，优势非常大。

高学历：一般来说拥有硕士或者双学士学位，以及以上学历更佳。本科学历属于门槛，需要从其他方面挖掘优势。

名企工作经验:有3年以上名企工作经验优才打分多加20分；

名校背景：可以获得30分额外加分，内地9所大学符合香港优才计划加分资格。

有国际工作经验：有2年以上海外工作经验优才打分多加15分。

高管经验：10年工作经验+5年高管经验，可以获得40分。

工作成就突出：业内有成就，如奖项、专业性论文、专利、证书；

行业和岗位适配度高：比如低分逆袭之王“资讯行业”，金融行业、建筑行业、业务支援这些都是香港优才计划高获批热门行业，一些小众行业比如环境科学、高技术、新能源等行业也非常受香港入境处的青睐。  

想了解申请香港优才计划的朋友，可以先通过下面的测评评估一下自身的分数，然后再由我们专业的顾问帮你核对确认下实际能够获得的分数。做到心中有数，去申请香港优才方能不走弯路。

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