香港优才计划2024申请详解：评分、申请行业、续签转永居全解析！

香港优才计划2024申请详解：评分、申请行业、续签转永居全解析！

香港优才计划，全称“香港优秀人才入境计划”，是香港人才引进的方式之一。香港优秀人才入境计划 （Quality Migrant Admission Scheme），简称优才计划，是香港特区政府推出的一个计划，目的是为了吸引优秀外地人才来香港定居。计划于2006年2月23日公布，2006年6月正式推出。该计划从2006年推出以来，每年配额一直维持在1000人，直到2020年官方宣布增加至2000名，并在2021年10月进一步上调至每年4000名！在2023年放开配额。2023年优才政策调整汇总：

香港优才计划申请条件

年龄：18周岁以上（提供身份证明文件）；

经济：需要提供存款证明，个人申请需要12万+，家庭申请需要30万+；

品格：无犯罪、无不良入境记录；

学历：本科学位及以上（需由认可的大学或机构颁发）。

所有申请人在满足基本申请条件后，需要根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额，两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」。

综合计分制： 

满分245分，最低及格分数80分，通过年龄（满分30分）、学历（满分70分）、工作经历（满分75分）、语言能力（满分20分）、家庭背景（满分20分）来综合打分，新政增加了名企和跨国公司经验额外加分项。综合计分制满分245分（名企可+20分），虽说80分以上即可申请！但…申请优才计划有一定的风险，自身条件不够硬，建议还是走留学or专才通道也行，并不一定非得走优才。

如果你对香港优才计划感兴趣，可以点击下方链接去做一个专业测评或者加微信【18145843328】一对一咨询，香港优才计划综合计分245分，满足80分就具备申请资格！

香港优才申请条件评估：https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=yinhe-n&spreadword=240409-1

成就计分制：

本计划亦为具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士，提供另一套申请来港的计分制度，此计分制的要求极高，申请人如被视作符合下段所述此计分制所列的其中一项要求即可获取满分，不符合者则不会获得分数：

1、申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；

2、申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发终生成就奖）。

注意：在打分的时候，几项加分要注意，名校、国际工作经验、人才清单、名企。
 

全球百强名校毕业，额外+30分

香港优才计划要求申请人至少是本科学位，学历越高，分值越高。

博士/双硕士40分＞硕士/双学士20分＞本科10分

如果你毕业于全球百强名校，单从分数上来看，就比同等学历非名校的优才申请人多了30分！

如果有名校背景，不管是本科、硕士还是博士，基本能比较轻松就达到香港优才的申请门槛80分。

目前香港入境处认可的是这四大院校排名榜单：QS、上海交通大学、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报导发表的四个全球大学排名表之一的前100所大学/院校，或美国新闻与世界报导的全国文科大学排行榜的前30所学院。

注意，只要毕业院校曾入榜过以上四大排名的全球前100，就可以加分30分。

综上，目前我国（包含港澳台）排名全球前100的学校有：北京大学、清华大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学、中国科学技术大学、中山大学、华中科技大学、南京大学、香港科技大学、香港大学、香港中文大学、香港城市大学、香港理工大学（以上排名不分先后）。

国际工作经验，额外+15分

对于国际工作经验简单理解就是：在申请人原居住国家/地区以外地方的工作经验。

换句话说，就是申请人在原居住国家/地区以外地方（包含港澳台）的工作经验达到2年及以上可以加分15分。

如果想要拿15分，需要提供这些证明：海外工作证明+有效的工作签证+出入境记录。如果无法提供，即使是在海外工作，无法证明则无法加分。

那有国际工作经验的人士申请香港优才计划有哪些优势呢？小港通分析主要有以下三方面：

第一是分数优势，同等工作背景的申请人，一个有海外工作经验，一个没有海外工作经验，100分和115分、115分和130分、130分和145分......单从分数上来看15分就可以拉开差距。

第二是人才优势，香港是一座国际化大都市，连接内地通往海外，更倾向于国际型人才来港发展，提升香港竞争力。

第三是环境优势，香港是中西方文化交融之地，相对来说，了解海外生活、擅长多语种的人可以更快适应香港生活。

在我们以往的优才获批人中发现，有海外名企工作经验背景的申请人是更受入境处青睐的。

符合香港人才清单，额外+30分

今年香港人才清单更新了，从13项专业扩增至51项，具体如下：商业支援；创意产业、 艺术文化、表演艺术；发展及建造；环境技术服务；金融服务；医疗服务；创新科技；法律及争议解决服务；海事服务。

这51项专业人才是香港经济发展当前至中期最需要的人才，也就是香港最欢迎的人才，符合资格的申请者可以在“综合计分制”下额外加30分，无疑是为优才申请锦上添花。最重要的是，如果你被入境处主任判定符合香港人才清单，几乎可以说100%的获批率！

名企工作经验，额外+20分

2023香港优才计分制调整，新增“名企”加分项：申请人如果拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，将可以额外加20分。

如上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业四大榜单内的公司，只要你工作累计满了3年，是可以加上这个20分的。

如谷歌、微软、英特尔、百度、阿里巴巴、腾讯、华为、中兴、微众银行、平安科技、虾皮、字节跳动、大疆、小米、海思芯片、安盛、华润、汇丰、艾伯森等公司。

有名企背景的申请人，综合来说个人专业度比较高，如果有高管经验，那就更符合香港人才需求。

入境处在审核中，会更加青睐于有名企工作背景的优才申请人。

上面4个加分项中，总分共有95分，你能拿到几分呢？

优才计划虽然没有行业限制，但是在甄选过程中，优先还是考虑目前香港紧缺类人才，具体还需要看申请人在工作内的成就，根据以往获批中，提炼了以下高获批行业：

资讯科技及电讯：

大数据分析、算法、人工智能、金融科技、通信网络技术、网络及信息安全、云技术、游戏开发、物联网、技术研发等；

 金融及会计服务：

投资分析和投资顾问、基金经理、金融科技、证券及债券、ESG、财税等；

其他：

资深废物处理专家或工程师、智慧城市/城市规划、争议解决专才、业务交易律师、跨境/涉外律师、新能源汽车/智能汽车、新材料研发/半导体/微电子、医药科技/智慧医疗等。

另外，除了行业外，要分析自己的职业是否具备优势，香港优才审批中，对于从事技术型、研究型、研发型等人才会另眼相看（比如人工智能、大数据分析、新材料研发等），入境处主任对你有印象了，自然获批率会更高些。

申请获批后，也只是一个开始，想要真正拿到香港永居，还需要通过两次续签，7年后才能转永居，虽然优才项目相比高才、留学或者专才要灵活，但是你不能什么也不做，香港不可能平白无故就发一个身份给你，在此提醒大家在咨询的时候，如果有人说续签很简单，赶快远离。

香港优才分为“综合计分制”和“成就计分制”两种，二者的续签获批条件是不同的。

“综合计分制”  

“3+3+2”模式续签：首次获批3年，之后需要进行3年+2年的两次续签，适用于绝大多数优才计划的申请人。首次获批3年：获得香港优才正式批准函——入境香港并激活签证——办理为期3年逗留签注（香港永居计算时间将从激活签证日期开始）第一次续签：在逗留签证快到期前1个月，递交续签申请——提供证明文件——获得另外3年逗留签证（证明不充分可能会被入境处拒签/只给1年续签机会考察后续发展）第二次续签：在第二个3年逗留期即将结束时，再次申请，满足连续逗留7年条件后，申请转香港永居。

“3+5”续签续签（顶尖人才):①申请人已经根据 “优秀人才计划”留港不少于两年；②申请人在上一评税年度的薪俸税应评税入息达200万港元或以上。（如在获准逗留期间转换工作，只需以书面通知入境处即可）

 “成就计分制”  

走”成就计分制“通道的朋友可直接获得8年签证，如有需要逗留延期，申请人须证明可独立负担其本人及受养人（如果有）留港期间的生活和住房。

香港优才计划的续签材料：

基础材料:

① 续签申请表；

② 申请人香港身份证、港澳通行证证件副本；

③ 申请人在港的在职证明，包括收入证明、强积金缴纳证明，以及税单等；

④ 申请人未在港居住原因、赴港居留计划辅助证明材料；

辅助证明材料：

① 子女在港就读证明（如成绩单、学生手册）；

② 在港的惯性住所通讯住址；

③ 在港购买的车辆、上牌及香港驾照证明；

④ 在港购买保险的相关证明；

⑤在港手机的香港电话网络入网证明；

⑥ 公用单据（水电煤气、网费等；

⑦ 金融机构单据（银行月结单等；

⑧ 香港信用卡与按时还款记录证明；

⑨香港本地公司委派雇员于外地工作的相关证明；

⑩ 聘请专业人士的相关证明（家庭医生、律师、会计师等；

需要注意的是，优才是否能够成功续签，在很大程度上是取决于申请人续签材料的丰富程度、准确性与香港入境处的主观评价。一般来说，第一次的续签难度比较低，普遍都容易通过，关键是第二次。所以提醒已经通过“优才计划”拿到香港身份的人士，无论平日多忙，也要与香港有往来联系。

香港优才计划的续签方法：

通常情况下，续签香港优才计划的方法有5种：

01、申请人本人在港定居

只要申请人本人持续在香港居住，通常都能顺利续签3年。可以是在港工作、读书、或者其他活动，只要持续地在香港生活，续签不是大问题。

02、香港内地两地居住

这类人群基本就是一半在香港一半内地生活。例如:居住在内地每天来香港上班,或者家人在香港生活、自己在内地工作。这样的情况下,一般拿到3年续签没问题。
 

03、受养人在港，申请人本人不常在

本人暂时不在香港,而家人（配偶、子女等）在香港定居。这种情况的话,只要你的家人和香港有紧密的联系，如孩子在香港读书，配偶在香港工作等，也能顺利续签。
 

04、全家都不在港定居，但签约了香港公司

若一家人都不在香港定居，建议提前做好攻略,准备好材料进行续签工作。例如：与香港公司签署雇佣合同，或者自己在香港开一家公司。提前准备好强积金、工资证明、业务合同、公司流水等材料，配上香港的租房合同/地址证明。一般来说，拿到3年续签问题也不大。

05、全家不在港定居，但面临续签

如果之前全家都不在港，没办法提供任何材料，离续签还有半年左右时间，有没有什么方法补救呢？别急,小编带着”锦囊”来啦!

首先，申请人要到香港来；其次要让入境处认为你有定居的计划，例如：租房、找工作、自己注册香港公司、给子女择校、参与香港本地公益组织等等，还是有不小机会拿到 3 年续签的。

最后,小编强烈建议多多来香港，最起码每6个月内要入境香港一次。针对家长来说，能带孩子参加寒暑假的夏令营、社会公益活动等是最好。
 

香港优才计划续签注意事项：

 满足“通常性居住”要求

通常性居住不是要求你一定长期在香港居住,而是证明申请人有【通常性居住】在香港。

 注意保持“连续通常居住”中的“连续”

居留权7年必须是连续的，中间间断的话,无法获得永居。为了后续拿香港永居身份，中间离港时间不能超过183天，否则必须要书面解释。所以提醒已经通过“优才计划”拿到香港身份的人士，如果不能在港定居，要保持自己与香港有往来联系哦！

香港入境处主任考量因素：

(1)不在香港的原因、时间及次数。

(2) 是否在香港有惯常住所。

(3)是否受雇香港公司或开办香港公司，香港公司外派到内地也算，只要主体公司是香港的。

(4) 受养人是否在香港。

(5) 是否能够有收入维持自己和家人在港居住生活。

(6) 是否在港合法纳税。

香港为了引进人才，近期发布了不少利好政策，只要你是符合要求的人才，都有机会拥有香港身份，现在正是规划好时机！

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