香港高才通计划劳工局官方数据曝光：从申请、获批、受养人、赴港、就业收入5方面分析

香港高才通计划劳工局官方数据曝光：从申请、获批、受养人、赴港、就业收入5方面分析 

高才通2024年最新获批数据出来了。

香港劳工及福利局财务委员会官方公布了最新文件。

文件详细汇报了各项人才计划的进度，并公布了香港高才通ABC类人才申请、获批、被拒和待处理的数据。 

接下来银河君为大家展开分享一下高才通计划最新数据。

01.高才通计划申请人数破7万，获批人数近6万，获批率高达93%。

自2022年12月28日推出以来，截至2024年2月29日，高才通计划申请人数超过了7万宗，获批人数将近6万。 

这张表格是从2022年到2023年每个月申请人数情况，高峰时间段达到了一个月7166人申请：

高才通计划申请人数72508人，获批人数达到了58895人，被拒人数3644，如果用获批人数除以总申请人数，获批率是81.22%；如果用获批人数除以审批结果人数58895/(58895+3644），获批率大概是93.5%。总之高才通计划获批率非常高，如果符合申请条件，递交资料正确完整，大概率是能通过的。

02.高才通ABC类获批和拒批情况：B类获批人数最多，高才通A类被拒人数最多 
 

高才通ABC类具体获批、拒批明细见下表：

（1）高才通B类申请人数最多，达到了32440人，C类申请人数因为每年有一万名额限制，获批数量对比B类要少很多。 

我们看一下B类和C类申请条件：

B类人才，获合资格大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士。

C类人才：在紧接申请前五年内，获合资格大学颁授学士学位，但工作经验少于三年的人士；C类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。 

高才通B类获批人才中，大部分人才工作经验都有3-10年，3年以上不足5年的有14424人，5年以上不足10年的是17982人，10年以上人才是34人。

C类申请者大部分工作经验少于3年的毕业生。

高才通合资格大学在2023年做了两次扩容，覆盖范围更广泛。2024年高才通合资格大学，全球达到了185所，内地一共13所大学符合高才通B类和C类申请资格。

内地高校增至13所：清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学、中山大学、南京大学、华中科技大学、武汉大学、西安交通大学和哈尔滨工业大学、中南大学。

（2）高才通A类被拒率最高:

申请人数少，同时被拒人数最多。主要原因有两点:其一，高才通A类申请资料和评估更为复杂；其二，高才通A类即便符合条件，也有可能会被拒批。 建议高才通A类申请者，在递交申请前找专业规划师评估。

高才通计划A类人才需要申请前一年收入超过250万港币，根据官方数据，高才通获批者年收入更多集中在300万~500万港元区间，有2307人年收入达到1000万及以上。

办理香港身份的4种主流方式：香港留学、香港优才、香港专才和高才通。如果您对香港身份感兴趣，可以点击卡片试一下自己到底适合哪种办理方式，10秒钟知道答案： 

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03.高才通计划受养人申请情况：申请人数达到了74642人，获批人数61648人，到港人数46362

高才通计划和香港优才计划一样，都是一人申请全家拿香港身份。高才通计划申请者可以同时添加配偶和未成年孩子为受养人，在申请时添加受养人不需要提供住址证明，拿到香港身份后需要提供。

下面再来看看通过高才通计划来港的受养人和来港人数情况： 

高才通计划受养人申请74642宗（其中未成年子女有43774宗）、获批61648宗（其中未成年子女有36064宗）、被拒4165宗（其中未成年子女有2632宗）、已来港人数46362人（其中未成年子女有27181人）

根据香港劳动局数据，高才通获批人群中，已婚人士人数达到了37118，未婚人士21066人。

一般来说已婚人士会添加配偶和孩子为受养人，主申请人会带着受养人赴港工作定居，全家移居香港，为香港注入了活力，同时带动了香港住房需求。

调查显示，高才通赴港人才大部分是租房居住，约有5%购房居住。

内地很多拿香港身份的家长是为了规划子女教育，一方面享受香港优质的教育资源， 一方面未来参加华侨生联考或者用DSE成绩报考内地高校。

04.高才通计划赴港率高达74%，平均工资超过5万

通过高才通计划获批香港身份，首签2年，在港期间不受其他逗留条件限制。后续以2+3+3的模式续签。

高才通计划续签需要赴港工作，受雇和自雇都可以。受雇工资需要达到市场水平；自己开公司需要有办公室。高才通于2022年底推出，第一批申请者就快要满两年了，面临续签的情况，需要提前安排赴港工作的事宜。

港府非常关心高才通申请者赴港状态以及就业情况。从上表数据可以看出，高才通计划赴港率达到了73%，还是蛮高的。

香港去年开始对高才通计划赴港超过6个月的人士进行跟进调查，了解高才通申请者落户香港的情况，包括在港就业、居住及子女教育状况。

调查结果显示，54%的到港人才已就业，主要从事管理以及专业工作，每月就业收入中位数约为50,000元。大约25%人才就业收入每月达到100,000元或以上，10%的人才达到200,000元或以上。

05.高才通申请者就业行业分布：金融、资讯行业占比最高

已就业的人才按行业的分布如下：金融行业占比最高，达到了31%，其次是资讯及通讯科技服务和商业贸易，保险服务和学术研究也有一席之地。

具体明细如下。

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为何香港高才通计划备受青睐？

高才通计划三大优势：

1、申请条件明确且简单

只需满足以下三个条件之一即可申请。

● 满足A类要求：近一年收入达到250万港元（或等值外币）以上；

● 满足B类要求：世界百强大学学士学位，至少三年工作经验；

● 满足C类要求：近五年内在世界百强大学取得学士学位，但工作经验较短。

2、通过率较高

只要满足条件且资料准确，申请高才通基本没问题。初期通过率高达95%，后有所下滑至约80%。

3、审批速度较快

早期最快有人仅用几小时便获得高才通批准，堪称速度最快的人才引进方式。随着政策调整，审批时间有所延长。特别是A类申请，流程最为繁琐，因此审批所需时间较长。

香港高才通申请条件

高端人才通行证计划，是香港特别行政区为吸引全球范围内的高薪人士以及来自世界百强大学的毕业生而设立的一项特殊计划。

自2022年12月28日起，该计划正式开放申请。申请人被划分为A、B、C三类，每类均享有不同的配额名额。

A类申请条件：申请人须在紧接申请前一年的全年收入达到港币250万元或以上（或等值外币）。这里的全年收入指的是应课税的就业或业务收入，包括薪金、津贴、股票期权及从申请人拥有的公司所得的利润，但不包括由个人投资所产生的收入。

B类申请条件：申请人需拥有合资格大学颁授的学士学位，并且在紧接申请前的5年内，累计拥有至少3年的工作经验。

C类申请条件：申请人同样需拥有合资格大学颁授的学士学位，但工作经验需少于3年。此类申请受到年度配额的限制，配额将以先到先得的方式进行分配。 

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