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香港高才通续签有工作就能成功续签?高才续签“内幕”曝光:这4种情况高才有工作也无法续签

发布时间:   4519

香港高才通续签有工作就能成功续签?高才续签“内幕”曝光,这4种情况高才有工作也无法续签

大家好,我是米粒妈。今天继续跟大家分享高才续签。

很多人知道高才续签需要与工作有强联系,续签时需要提供在港证明才能成功续签。

是不是只要在香港有工作就能成功续签高才呢?

并不是这样,以下4种情况,即便你拥有香港的工作也不能续签高才。

一、高才通有工作也不能续签的4种情况

01、在香港有工作,但收入不达标。

香港高才通是可以通过在港就业续签身份的,但入境处对高才的收入有规定。

关于高才收入问题,入境处的官方回答是:最高收入上不封顶,至低收入有标准。而且会调整,满足就可。会防止一些不打算在香港发展的人想通过去续签。这个标准指的就是市场平均水平。


以下是香港2024年工资和薪水总额统计报告,


从上表可以看到, 香港工资中位数水平在2~3万左右。金融及保险活动的平均月薪达到了24807元港币。如果你在这两个行业工作,那么近三个月的平均工资要有2.5w才符合香港入境处对高才月收入要求。

02、开公司创业自雇续签,没有实际的办公室

香港高才通计划是可以通过开公司创业的方式自雇续签。千万不要有这种随便开一个公司,啥都不干就能成功续签的想法了。 空壳公司肯定是不能续签的。

香港开公司创业必须满足以下条件:

  • 在港开办或参与业务者,须证明业务在港运作

  • 能健康营运并持续发展

  • 能贡献本港经济

起初公司没有盈利没有关系,规模小也没有关系,但不能没有实际的办公室,香港入境处特别提到了这一点,真实的办公室非常重要,港府通过这一点判断公司是否真实运营。

创业续签,重点看你的企业对“香港经济的贡献”。具体指标包括“企业营业额和财政资源”、“在港雇佣本地员工数量”、“缴纳的税款”。创业续签,虽然没有明确的薪资或者留港时间要求,但你得证明你的企业是实实在在为香港经济做贡献的,且是可持续运营的。

03、去香港从事自由工作,但没有什么收入。

去香港从事非雇佣式的自由工作也是可以的,比如说卖保险,但不是去卖保险,就能成功续签高才。也不是随便签几个保单就等续签的。

入境处处长明确表示:反对保险代理人误导签单能续签,希望是真实做业务。

以保险来续签,入境处会留意申请人过去和未来预计收入是否稳定。

香港入境处主任分析入职到保险公司的申请人,达到以下的条件,入境处会考虑批核续签:

  • 申请人要具备稳定的收入,达到市场水平;

  • 符合学位程度:大专学历以上才可以入职保险公司;

“底薪”不能作为入境处评核申请人月入工资的标准;大额买保单,或者自买单的情况不可取:不要相信签一份大额保单就可以续签!

入境处欢迎真正做得好的保险人,反对规避规则!

持续有单才能续签。

04、受养人有收入,主申请人有收入,也不能续签高才。

高才通续签比较严格,有些主申请人不打算自己赴港工作或者创业,于是安排受养人前去香港工作,这种情况是不能续签高才的。

高才获批就等于拿到一张香港身份的“入场券”,但这张“入场券”能不能变成“长期居住证”,还得看申请人的努力和付出。

说白了,香港要的是能为香港经济做贡献的人才。续签的时候,你得拿出真本事,证明你对香港是有价值的。

高才续签核心关键词就两个:“经济贡献”和“工作关联”。

续签的时候,入境处会评估你对香港的贡献,最直接的体现就是你有没有在香港纳税。香港毕竟是一个商业社会,能不能为香港带来经济效益,真的是一个非常重要的考量因素。

如果你也是高才签证持有者,想要顺利续签,我这里也给大家支几招“小技巧”:

第一,保持良好收入。确保你的收入水平,至少要满足续签的基本要求,最好是能高于市场平均水平,这样更有保障。

第二,确保充足的居港时间。“留港时间”,你在签证期间,有没有足够的时间在香港居住,这也是一个重要的考察点。香港欢迎人才,更欢迎“人”真正在香港。建议常去香港走动,寒暑假可以带着孩子去香港居住一段时间。

第三,职业选择也很重要。选什么行业,可能也会直接影响你的续签。有不少朋友选择保险续签高才,但保险行业压力巨大,收入不稳定,续签会有风险,尽量选择市场需求稳定的职业。

续签过程中,大家遇到的问题真的五花八门。收入不稳定、业绩不达标、换工作太频繁,甚至有些人因为一些不经意的行为,都可能导致续签被拒。再加上香港人才引进政策一直调整,这让高才续签,成为了一场充满挑战的“闯关游戏”。

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二、高才续签要求

普通续签模式:

BC类:2+3+3年模式,即首次获批后可在港逗留2年,第一次续签后可再获得3年期限,第二次续签后再获得3年期限。

A类:首次获批由2年更改为3年。

顶尖人才续签模式:

2+6模式:获批2年后,续签后可直接获得6年续签,前提是所有条件满足。

如在香港逗留时间达到2年,上一评税年度的薪俸税应评税入息达港币200万元或以上,可以直接获准在港逗留6年,续签一次就够7年时间转永居了。

高才首签是2~3年。


香港劳工福利局副局长何启明先生在华中科技大学活动中,详尽阐述了高才通计划的申请流程、续签要求及子女教育等关键问题。

针对续签,他明确指出:高才计划初期无需工作即可入境香港,但续签时需提供在港工作证明。

与香港优才计划相比,高才通2年后的续签条件略显严格,更接近于IANG签证要求:申请人必须在香港有工作或能提供在港工作的相关证明及雇主公司资料,无论是受雇还是自雇均可。


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三、高才续签入境处回答

Q:雇佣合约时间和逗留期限是否相关?

A:正常按照3年的续签,但也会看聘用合同里的时间,如果是短期合同,比如只有1年的合同,我们可能会按短的时间批。

Q:7年大部分时间不在香港,未来能转永居吗?



A:看给出的理由,如果香港公司外派大陆,我们会看成临时离开香港,认可。我们也看家庭其他成员在哪里,如果家庭主要成员都在香港,我们可能会把你不在香港的时间看成临时离开。

Q:主申请人没有工作,未获续签,但受养人小孩一直在香港读书,受养人可以续签吗?



A:受养人续签包含在主申请人之内。如果主申请人达不到续签条件,那么受养人也肯定无法续签。如果受养人符合香港人才计划,可以转为自己申请高才优才等计划。

Q:如果中途婚姻发生变化,受养人能否获得续签。

A:我们允许换主申请人,如果婚姻变化,可以换一个主申请人,申请续签。

Q:200w港币收入,可以走顶尖人才续签6年,后面6年是否还有收入要求?

A:不需要,但如果6年后想再续签6年,就要在下次续签前1年,满足200w港币收入,其他情况不需要和入境处申报收入。

Q:如果申请续签的时候,刚好失业/待业,会怎么样?

A:如果之前一直有工作,刚好续期的时候失业,你要多交一些材料,证明你在找工作,我们可能会批一个短的时间,给你继续找工作。入境处都是很人性化的。

Q:每年4月财税年度。如果续签时还没到报税,会怎么办?

A:申请顶尖人才,200w续签6年的,需要看报税。其他的续签,雇佣公司提供收入证明和工资流水是认可的。 了解政策,合理规划,才是通往成功的关键。如果你想要了解高才续签,可以加我的咨询微信:18565851853

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香港创业孵化续签2种方式

香港创业孵化续签是什么?简而言之就通过在香港开公司创业的方式,满足续签要求,达到香港身份成功续签的目的,就叫香港创业孵化。现在创业续签已经成为主流。

香港创业续签的2种方式:

01、去香港做生意可以去香港开店,也可以收购店铺的方式快速启动生意,比如盘咖啡厅、茶餐厅、补习班、美容院等等,这种方式成本比较低,一般30万~100万就能够盘一个不错的店铺,不仅能够帮助自己成功续签,还能够获得通过运营店铺获得稳定的收入,一举多得。开店做生意难点:很多新港人不知道香港身份生意适合自己,也不懂香港的政策法律法规,担心在盘生意时会踩坑。

02、去香港开公司 去香港开公司需要注册香港公司、租办公室、招聘人员、运营公司、发展业务等,很多做跨境电商或者外贸的企业主就是通过这种方式成功续签的。

难点:这种方式成本会更贵一些,香港的办公室租金很贵,人力成本也很贵。 对于刚到香港创业的人来说,可能不熟悉如何招聘人才、寻找合作伙伴,以及申请融资贷款或政府补贴,因此在创业初期容易感到忙乱且进展困难。

香港创业8大痛点:

  1. 招人难:找到合适的人才难,搭建团队更难。

  2. 人工成本高:高昂的人工费用增加了企业的运营成本。

  3. 租金昂贵:香港的租金水平对初创企业来说是一个巨大的负担。

  4. 智能化不足:技术应用和自动化水平不够高。

  5. 缺乏合适项目:想要去香港做生意,但是找不到合适的项目。

  6. 缺乏优质人脉:去到一个陌生的环境如何快速拓展人脉是一个问题。

  7. 市场环境不熟悉:对香港市场缺乏深入了解,会不会踩坑?

  8. 政策法律不熟悉:对本地政策和法规缺乏足够的认知。

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