为什么说普通人不要轻易申请香港身份！一般中介都不会告诉你的两个缺点！

近年来香港身份这个词多次冲上热搜，拥有一个香港身份可以享受很多的福利，比如孩子教育、税收底、医疗资源好，主要前面7年还不影响你的内地身份，但是大家不要忽略了这两个致命的缺陷。

首先，无论你是通过优才、高才还是进修拿到这个香港身份，它都叫临时身份，距离转永居，还有 7 年时间。这期间，你要面临两次的续签，港府要求你跟香港有强关联，要么你在香港工作，要么你有时间每年往返香港几次。

如果你既不想花钱，又不想花时间，那不好意思，中间续签的时候，你大概率会断签，也就意味着你前面所有的工作都白费。

香港身份续签的关键点主要包括以下2个方面：

1、与香港的实质性联系

工作联系：申请人需在香港受雇并获得稳定收入，或在香港创办/参与业务运营。例如，如果是受雇人士，需提供雇佣合同、薪资发放记录、纳税证明等；如果是自雇或创业，需提供公司运营证明、业务收入、纳税记录等。

生活联系：申请人需证明在香港有实际居住的痕迹，如提供住址证明（租赁合同、水电费单据等），或通过子女在香港读书、在港消费等方式体现。

2、对香港经济的贡献

续签时，入境处会重点审核申请人的经济贡献，包括但不限于纳税记录、收入水平、公司运营情况等。例如，受雇人士需证明其薪资水平符合香港市场标准；自雇人士需证明公司对香港经济有实际贡献，如雇佣本地员工、缴纳利得税等。

此外，入境处还明确了“两址两单”的要求，作为续签的重要参考：

两址：住址证明和公司地址证明。

两单：薪俸税税单和利得税税单。

这些要求的核心目的是确保申请人与香港有实质性联系，而非仅为了身份便利而申请。

其次，很多人拿这个香港身份，是冲着让孩子去参加华侨生联考的。但是，华侨生联考是要拿到回乡证才可以报名的，回乡证是拿到永居后并且要注销内地户口。但是很多家长已经错过了这个窗口期，孩子都已经初中、高中了，就不可能了。因为距离高考不满 7 年了。

所以我建议各位家长，要是冲着华侨生联考的，一定要在孩子小学四年级之前就开始着手规划香港身份。如果已经晚了，那就让孩子去参加香港本地的 DSE 高考，只能考香港本地的大学，或者去考海外的一些大学。

内地子女拥有香港身份后，可以通过以下3种主要途径进行升学：

1、香港本地大学

DSE考试：内地子女可以通过香港中学文凭考试（DSE）报考香港本地大学。DSE成绩被内地、香港以及海外的众多高校认可，包括香港的八所大学（港大、中大、科大、理工大、城大、大、教大）以及海外的300多所大学。

优势：DSE考试的录取率高，香港本地学生享有更多的学额和学费优惠，例如香港大学的本地生录取率高于非本地生。

2、内地大学

港澳台华侨生联考：持有香港永居身份的内地子女可以通过华侨生联考报考内地名校。这种考试专为海外华侨和港澳台学生设计，难度相对较低，竞争也较小。

优势：华侨生联考的录取分数通常低于内地高考，例如2024年的一本录取线只需300多分，400分就能冲刺985/211学校。

3、海外大学

香港DSE成绩：香港DSE成绩不仅受香港本地大学认可，也被全球超过300所海外高校认可。内地子女可以通过DSE成绩申请海外大学，如美国的耶鲁大学、纽约大学、西北大学等，英国的剑桥大学、伦敦大学学院、格拉斯哥大学等，澳洲的澳洲国立大学、昆士兰大学、墨尔本大学、悉尼大学等，新加坡的新加坡国立大学、南洋理工大学等，加拿大的多伦多大学等，日本的京都大学等。

优势：DSE成绩被全球多所知名大学认可，内地子女可以凭借这一成绩申请全球范围内的顶尖大学。

综上所述，内地子女拥有香港身份后，可以通过DSE考试、港澳台华侨生联考以及香港DSE成绩申请香港本地大学、内地大学以及海外大学，提供了多样化的升学途径。

香港身份两大申请方式：高才VS优才

一、香港优才计划

新政策下，申请条件更加明确，在满足基础资格的前提下，12项要求满足6项才能申请。

4个基本资格：

✅年龄：申请人根据本计划提交申请时，年龄必须为 18 岁或以上。

✅财政要求：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人（如有）居港期间的生活和住宿开支，不需依赖公共援助。

✅良好品格：申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。

✅基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下，能附以证明文件的良好技术资格、经证明的专业能力及／或经验及成就亦可获考虑。

申请人如未能提供令人信纳的证明文件，证明符合上述所有基本资格，其申请将会即时被拒绝，不获继续处理。

符合“基本资格”所有要求的申请人，可以选择通过以下两种评核机制进行评核：

1、综合计分制：该制度包含12项评核标准，分为六个方面，包括年龄、学历、语言能力、工作经验、年收入和业务所有权。申请人必须先达到申请资格的最低要求才能提交申请。

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计分制要求：

✅综合计分制：最新的综合计分制改为从 12 条评审准则中满足 6 条。

新版香港优才计划综合计分制的主要变革聚焦于以下四大方面：

✅新增了合资格院校及STEM（科学、技术、工程和数学）专业的考量；

✅取消了管理分的设置，并新增了三年特定行业经验的要求，涵盖创新与科技、金融、国际贸易等领域；

✅申请人需在申请前一年的税前收入达到100万港币；

✅申请人需拥有一家在申请前一年盈利达到500万港币的企业，或持有上市公司的股份。

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关于合资格大学：

✅合资格大学是指劳工及福利局为本计划制定的合资格大学综合名单（下称「综合名单」）上载列的大学／院校。该「综合名单」是根据以下两项而制定：

(a) 高端人才通行证计划下的合资格大学；

(b) 以及过去五年在QS全球工商管理硕士课程排名及《金融时报》全球商学院工商管理硕士课程排名位列前十名而专门提供研究生课程的大学／院校。

为免生疑问，从合资格大学设立的持续和专业教育学院、分校、延伸学院或附属学院等所获取的学学历，将不予接受。

所有申报的学历，必须符合香港认可的硕士或博士学位的标准。为免生疑问，名誉硕士／名誉博士学位或并非由国家认可或注册机构颁授的学位，将不予接受。

关于「STEM」学科：

有关「STEM」科目的参考名单，主要包括：精算学/精算分析、航空宇航科学与技术、农业工程/农业科学、建筑工程/土木工程、建造工程/建造管理、人工智能、天文学/天醴物理学/太空科学等等。

详细的stem名单如下：

关于语言能力：

入读由认可大学开办、并以外语为教学语言的本科课程，可被视为能流利应用该外语言。

英文书写及口语能力需要通过相关的英语考试成绩证明，雅思不低于7，托福网上考试不低于94，英语六级不低于520，没看到有年限限制。

关于业务所有权：

(a) 申请人绝对实益拥有一家非上市公司百分之五十或以上的所有权权益，从而对有关业务有控股权和影响力；

或 (b) 申请人持有一家上市公司相当比例的股份，通常指绝对实益拥有百分之十或以上的所有权权益，证明申请人对该公司的策略方针、营运决策及整体管治有相当程度的所有权、控制权及影响力。

2、成就计分制：适用于在文化、体育等领域有杰出成就的人士，例如获得过国际奖项（如奥运奖牌、诺贝尔奖等），或者能够证明其工作得到同业肯定、对其界别的发展有重大贡献（如业内颁发的终身成就奖等），符合条件者可直接获批。

优才适合人群：

香港优才计划适合以下人群：

1、名校硕博毕业生：特别是STEM领域的毕业生，如科学、技术、工程和数学领域的硕士或博士，这些毕业生因其教育背景和国际视野而受到高度评价。

2、名企及海外高管/高技术人才：年龄在50岁以下，拥有丰富工作经验，特别是来自知名企业的高管或在特定行业（如金融、科技、国际贸易）有3年以上经验的高技术人才。

3、企业家和公司股东：拥有公司50%以上股份或为上市公司股东，且公司盈利达到一定标准（如500万港币以上）的申请人。

4、英语能力优秀的申请者：雅思7.0分或以上、托福94分以上的英语水平，或者工作语言主要是英语的申请人，将因语言能力获得额外加分。

5、金融科技行业人才：由于金融科技行业的持续增长，该领域的高管和专业人士在申请中特别受欢迎。

6、具有特定行业经验的人才：在金融、信息技术、国际贸易等香港优先发展的行业中拥有3年以上工作经验的申请人。

这些人群因其高技能、高教育背景、丰富工作经验及对香港经济有直接贡献潜力而成为香港优才计划的主要目标。

二、香港高才通计划

港府对高才通人才引进进行了分类，申请人只要符合其中一类，可以直接提交申请。

1、香港高才通A类申请要求主要包括以下几个方面：

• 收入要求：申请前一年的全年应课税收入达到等值港币250万元或以上。

收入类型包括工资、津贴、股票期权及公司利润等，但个人投资所得（如炒股、基金等）或未纳税收入不计入其中。

• 收入证明：需要提供相应的证明文件，如税单、公司财务报表、股权证明等。

对于企业持股与利润，持股比例的差异化要求，目前仅需持有公司50%以上的股份，便可按持股比例申请将企业净利润纳入收入考量。

• 无学历限制：与传统移民计划不同，高才通A类不设特定的学历要求，这意味着无论是否拥有高等教育背景，只要满足收入条件，均可申请。

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2、香港高才通计划（B类和C类）的申请要求如下：

B类申请要求：

学历要求：必须获得全球百强大学的学士学位。

工作经验：在紧接申请前5年内累积至少3年的工作经验。

工作经验证明：需要提供雇佣合同、在职证明、工作描述等。

赴港工作同意书：如果已获得香港雇主的聘书或工作邀请函，需一并提交。

C类申请要求：

学历要求：必须获得全球百强大学的学士学位，且工作经验在申请前5年内少于3年。

工作经验证明：如果工作经验不足3年，需要提供相关的工作经验证明，如雇佣合同、在职证明等。

配额限制：C类申请受年度配额限制，每年只有10,000个名额，采用先到先得的方式分配。

这些要求确保了申请者不仅具备高水平的学术背景，同时也展示了一定的工作经验，符合香港高才通计划的目标群体特征。

合资格大学标准：

• 排名依据：包括泰晤士高等教育、QS、美国新闻与世界报道、上海交通大学等世界大学排名中的百强大学，以及特定领域的顶尖院校。

• 名单更新：劳工及福利局定期更新合资格大学名单，确保涵盖范围符合高标准。

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