政策利好多多!2023年香港优才计划取消面试+评分增加名企项!
政策利好多多!2023年香港优才计划取消面试+评分增加名企项!优才计划,全称优秀人才入境计划,香港政府于2006年2月公布,是一项设有配额的移民吸纳计划,旨在吸引高技术人才和行业优秀人才来港定居,藉以提升香港的竞争力。其甄选原则更注重申请人在专业领域内所获得的成就是否为香港经济发展所必须。
这项计划凭借门槛成本双低(无需投资/雇主、无行业限制)加上申请快,能够轻松拿下香港身份的优势,成为不少内地精英拿香港身份渠道的选择。
为了吸引更多的高技能人才到香港工作,香港入境处多次对优才计划进行优化。
2023新年伊始,优才就迎来了好消息,优才取消面试流程,申请提速。并且新增了名企打分项,符合名企条件额外再加20分!优才计划的分数从225分变成245分,申请基础分80分维持不变。
虽然分数来说总分增加了,也就是满分245分(名企可+20分),虽说80分以上即可申请!但…申请优才计划有一定的风险,自身条件不够硬,建议还是走留学or专才通道也行,并不一定非得走优才。若是实在想博一把也可以的,若是运气好就通过了呢?也并非不可能!我们公司也有这样的案例,但是本人还是对消费者负责一点,建议低于110分最好别申请了,否则就做好沦为炮灰的打算。
觉得自己满足条件能申请香港优才计划的朋友不妨为自己做个测评↓↓↓
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不断的政策优化说明香港现在依旧需要优秀人才,并且优才计划申请竞争十分激烈,如果想要抓住2023年的申请时间可要抓紧时间了!优才不限配额的两年黄金申请期一定要把握住,一定要尽快申请,抓住机遇。
总的来说,这个取消配额政策就是扩大了人才的筛选池,但并不是说申请优才就变得很容易了!还是按之前的筛选分数来…
一、优才新增名企打分项
新的一年,优才调整了综合计分制的计分条件,增加了名企打分项,这对于学历上面有短板,但工作优质的申请者来说是个很好的消息!
香港政府表示:如拥有不少于 3 年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验,如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业,可额外获取分数20分。
也就是说只要你拥有香港入境处认可的名企经验,且工作超过3年就符合加分条件。
因为这是额外增加的打分项,所以香港优才计划的分数从225分变成245分,但依旧还是达到80分就可以申请。
但怎么样才是符合名企这个条件呢?
•上市公司
•《福布斯》全球企业2000强
•《财富》世界500强
•胡润中国500强企业
*满足一个即可
满足三大榜单其中一个的公司至少有2000+,而上市公司就更加多了,至少有5000+。这个分数很多人都能加上!
二、取消面试,审核速度加快
香港入境处对优才审核是每年按季度审核,一共公布四次结果。在之前一个审核周期需要9-12个月时间才能收到通知。
但香港优才计划的审批程序一直在优化,今年香港优才取消了赴港面试这一环节。在处理香港优才申请流程方面,取消了原有的“公布甄选结果”、“签发原则上批准通知书”两个环节。
也就是说我们递交申请后进甄选程序后,不用去香港面试,也不用等定期公布甄选结果。只要获批入境处就直接签发正式批准信和电子签证,审批速度大大提升。
香港服务窗口网站表示,优才计划预计可以在5个月内完成审批!未来通过优才计划拿香港身份会更快,大家可以抓住这个机会,快速获得身份。
香港优才续签政策也有重大利好,首次获签有效期由2年改为3年,续签模式由2+3+3改为3+3+2。
预计今年优才申请人数大猛增
为什么这么说呢?据香港入境处公布的数据显示,香港入境处优才的申请卷宗不断打破以往历史记录。截止到目前,优才档案号已经达到30000+的峰值。
去年年1月-9月的优才申请数量更是达到了9252卷,较2021年同期的3386卷猛增了173%。
今年配额开放,香港优才计划一定会被推到一个新的高度,竞争自然而然也会愈发激烈。
政策红利不等人
香港特区行政长官李家超在《2022香港施政报告》中指出,自2023年1月1日起,取消优才计划的年度配额,为期两年。这将意味着未来2年香港优才计划的申请将迎来黄金时机!
从2023年1月1起实施到2024年底结束,港府开放条件全世界抢人、抢企业,审批速度越来越快,但是只有两年黄金窗口!
错过了这一次的黄金申请机会,之后政策可能会恢复名额限制、门槛会提高、审批速度也会放缓!
为了孩子教育,更应该尽快申请!
很多人想要去申请香港身份都是为了孩子升学考虑,华侨生联考、香港DSE,竞争小,录取分数线低,给孩子升学带来了一条康庄大道。
但是想要通过这些捷径考取内地大学,就得获得香港身份七年后申请香港永居身份获得回乡证。所以最迟在孩子七岁的时候我们就要开始办理了。
对于家长或者个人来说,香港身份不着急可以等,但是孩子考试已经很紧急了,给孩子争取时间才是最重要的!到了升学时才发现错过的可能不只是DSE高考或者华侨生联考,更多的是机会!
但是呢!并非人人都可以申请香港优才计划!
首先得满足基本条件!
申请香港优才需要申请人年满18周岁,无犯罪记录。单人资产10万人民币以上或家庭资产20万人民币以上相关资产证明。
另外申请人需要选择综合计分制或成就计分制中的一项来获得合格分数。
1、 综合计分制:最高245分,最低及格分数80分(打分项有年龄、学历和工作经历等)。
2、成就计分制:符合以下两项要求中的一项即可获得满分245分,不符合者则无法提交申请。
A、申请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项)。
B、申请人能够证明工作得到业内肯定,或对其业界的发展有重大贡献(例如获业内颁发的终生成就奖等)。
哪些人申请优才有优势呢?
1、高学历(名校直接加30分)
优才计划要求申请人至少是本科学历,学历越高,得分越高,如拥有博士学位,或是拥有2个或以上硕士学位可以得40分。如果你是国际认可的知名院校毕业生则可直接加30分,加上了这个分数,会让申请人的竞争力大大提升!需要注意的是,香港入境处对于学校排名判断是以四个全球大学排名表中最新排名为准(包括QS、上海交通大学 、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报道的四个全球大学排名表)。
所以原先位列榜单的名校,如果在最新更新的一次世界名校排名中被挤下去了,申请人将无法获得额外加分。
目前国内排名前100的名校有清华大学、北京大学、中国科技大学、上海交通大学、复旦大学、浙江大学、中山大学、华中科技大学、南京大学9所。
2、行业好
如果专业更符合香港需求,获批率也要更高。如果不是,在申请时,竞争力就会大大降低。
所谓人才清单,其实也就是香港目前最急需的行业。13项人才清单则是香港目前最为急需的行业人才,若是能符合人才清单的加分标准,则可再额外加30分。
除此之外,若是在资讯科技(IT)、金融、建筑、教育研究、医疗研究、法律等领域就业且有所成绩的话,优才获批率也会有所提高。
另外其他行业也可以提高优才获批率,比如建筑设计/项目设计/景观设计、资深废物处理专家或工程师、智慧城市/城市规划、争议解决专才、业务交易律师、新能源汽车/智能汽车/新材料、新材料研发、医药科技/智慧医疗、生物医疗研究。
另外,教师、销售、运营、编制人员、人力资源等岗位几乎没有获批的可能性
通常来说,香港比较倾向研究型、学术型、高管型、国际型、技术型的人才。如果申请人只是普通的教师岗位,申请优才其实没有优势,获批机率也较小,但若是做教育研究的学术型申请人,获批机率会大一些。
同理,销售和运营岗位的申请人,优才申请中也不具有特别优势,编制人员则是单位通常是很难开具赴港同意书的。
3、有名企/国际工作经验
优才新增名企加分项,不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验,如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业的申请人可以直接加分20分;
如若申请人拥有不少于2年相当于学位程度或专家水平的国际工作经验,可获得额外加分15分。
需要注意的是,国际工作经验需要工作证明、相应国家或地区的工作签证才能体现。(包括港澳台地区,可累积两年时间)
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为什么很多人都渴望有个香港身份?
这里和内地文化相近,语言相通,同时税率较低、没有外汇管制,有稳定金融体制和良好的营商环境,诸多优势吸引了越来越多的内地朋友申请香港移居。
概括来说基本都是为了以下福利政策和资源:
有用:子女可降200+分入读清北复交等顶级名校;
省钱:个税封顶15%,公司仅收得利税低至8.5%;
方便:全球免签168个国家/地区;
划算:一人申请,全家赴港;
便宜:大湾区部分城市5折买房;
福利:港府医疗补贴高达90%以上,占GDP的2.6%;
灵活:同时持有内地身份和香港永居身份;
优势:拿高额创业补贴与优惠。
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