以财入港|香港高才通A类2025申请指南：最新政策+收入证明+材料+续签！

以财入港|香港高才通A类2025申请指南：最新政策+收入证明+材料+续签！

香港高才通计划（高端人才通行证计划）是香港特别行政区政府推出的人才引进政策，旨在吸引全球范围内的高学历和高收入人才，该计划于2022年12月28日正式启动。

截至2024年底，“高才通计划”共收到约11.6万份申请，近9.2万份获批，超过7.5万名高端人才与家人抵港。

一、香港高才通A类申条件

香港对高才通的申请人才进行了分类，若符合以下三类人才要求的其中一项，即可向香港入境处递交高才通的申请。

A类：无限额

要求: 在紧接递交申请前一年，全年收入达到250万元以上港币的人士（个人投资收入不能计算在内)，这个收入可以是个人薪资、股权分红、公司利润、经营所得；

在实际申请中，是能够以多种收入叠加达到250万港币来递交申请的，比如说工资薪金+全年奖金；工资薪金+劳务所得；工资薪金+奖金+股权红；

B类：无限额

要求: 本科毕业于全球百强大学，及取得学士学位（名誉学士学位不接受），并在紧接申请前五年内累积不少于3年工作经验的人士；

C类：每年限额10,000人，先到先得

要求: 在紧接申请前五年内，本科毕业于全球百强大学，及取得学士学位，但工作经验少于三年的人士；（不适用于在香港修读全日制经本地评审课程而取得学士学位的非本地学生）；

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二、香港高才通最新政策

香港高才通计划的最新政策主要包括以下几点：

签证期限延长：对于高才通计划A类人才（即年收入达到港币250万元或以上的人才），他们的首次签证有效期从原来的2年延长至3年。这一政策适用于新申请者和当前持有A类签证的人士。

合资格大学名单扩展：总数增至199所。这包括9所内地高校，如四川大学、北京航空航天大学等。

续签政策优化：A类人才在签证到期前三个月就可以申请续签，而且不需要一定在香港工作，可以通过自雇或受雇的方式保持与香港的关联。

这些政策的变动旨在吸引更多高端人才到香港发展，同时简化申请和续签的流程，方便人才更好地规划自己的在香港的生活和职业发展。

三、高才通A类申请现状

从实际的申请情况来看，入境处对高才a类的审批越来越严了。

对已经递交申请高才并获批的人来说，很幸运，没有面临严格的筛查。

对正在接受高才审批的人来说，申请也算及时，按要求补充材料也能顺利。

对还未递交高才申请的人而言，这意味着之后的申请会比较难了，材料准备只会越来越复杂，未来，入境处的审批标准可能还会进一步变得更严格了。

从高才通政策实施2年的情况来看，整体趋势就是越来越严的。因此，如果你已经有申请高才A的打算，建议你尽早递交申请。

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四、高才通A类收入证明

在了解高才A类最新审核点前，我们先来回顾一下高薪A类认可的收入：

1、工作薪资+奖金：

包括个人的工资、奖金、津贴、离职金补偿等就业收入，这些收入必须是经税务申报的合法收入，如果申请人在内地公司工作，需要提供个人纳税记录和纳税清单，以及最近12个月的盖章工作证明。

2、持股公司的分红收入：

申请人从所持股的公司获得的分红收入，也被视为认可的收入，但是要需要进行完税并提供相关的证明。

3、股权收入（股权激励、股权转让、限售股转让）：

股转转让收入也是被认可的收入类型，但申请人必须实际参与转让股权公司的运营。

4、持股公司利润：

申请人名下持股50%或以上的公司，近一年未曾临时转股，递交申请前一年公司的实际利润满足250万港币。

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针对上述的4大类认可收入，入境处主任近期更新了最新的审核要点：

要点一：工作证明信

当申请收入涉及持股公司分红时，主任在审核过程中会着重审查我们的工作证明信！在申请人与分红公司的关系上稍有差错，这笔分红将会被视作投资收入而不被认可！

信息来源：https://www.immd.gov.hk/

要点二：税收减免政策

中国为扶持企业的发展，推出很多相关的税收减免政策，如高新企业研发费用减免、弥补以前年度亏损，但在与入境处主任最近的沟通中，主任表明，入境处将不再认可0税的收入。

换句话说，不管是否基于国家的免税政策，入境处只看应纳税所得额，只要这笔收入没有交税，入境处就不承认。因此，申请人在申请时，请务必确认收入已缴税。

信息来源：https://www.immd.gov.hk/

要点三：临时转股或短期大额利润激增

针对于临时转股的情况，主任已明确表示仅会计算转股后的公司利润，转股前所产生的利润因申请人并没有持股，所以转股前的利润申请人无关，将不被纳入计算范围内！

补料信截图

针对于短期大额利润激增的情况，申请人在提交时务必准备好对应的业务文件，这已经成了主任的必查项目了！换句话说，就是如果申请人在申请前公司利润大幅增长的情况，则需要提供资金流水并给出合理的解释文件，如真实的业务合同等文件，甚至抽查公司员工的社保缴纳记录，不然入境处可能会认为你造假。

五、香港高才通A类申请材料清单

香港高才通计划A类申请所需文件清单如下：

1、年收入250万港币以上的证明文件：

▲个人纳税收入证明材料：

① 纳税记录及收入纳税明细表；

② 利息、股息、红利收益、财产转让所得等收入的报税单；

③ 根据需要，可能还需提供劳动合同、社会保险缴纳记录、公司推荐信等文件，以说明申请人与公司的关系。

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▲公司纳税收入证明材料：

① 申请人需声明其在公司的持股比例及实际收益权；

② 提交公司股权证明，如国家企业信用信息公示系统报告；

③ 提供企业年度纳税收入超过250万港币的财务证明，包括企业所得税年度和月度申报表、完税证明等。

2、个人资料：包括近照、有效旅行证件、香港身份证（如适用）。

3、工作经验证明文件：证实申请人的职业经历。

4、海外工作或留学证明（如适用）。

5、当前工作单位或内地相关机构出具的赴港工作同意书（在获批后提交）。

6、受养人文件：若申请人有随行受养人，需额外提供受养人的身份证件及关系证明文件（例如户口簿、结婚证、出生证等）。

Tips：香港高才通计划的申请流程虽然便捷，但A类申请材料的准确性至关重要。任何细节的遗漏都可能导致申请失败。请务必仔细核对所有文件。

受养人所需材料清单可参考下图所示：

六、高才通A类续签要求

现在香港入境处为了方便高才续期的申请人有充足的时间办理续签，从2024年11月1日起扩大受理申请的时间至逗留期限届满3个月，想要办理续签的朋友现在就可以根据自己签证的时间，开始好好规划了。

高才A类续签分两种：受雇和自雇

1、受雇续签：在港就业

受雇续签的基本要求：

职位匹配：申请人的工作岗位需与其学历和专业背景相匹配，且行业应与过往从事的行业基本一致。

薪酬水平：职位的薪酬福利条件须达到市场平均水平，建议月薪在3-5万港币之间较为合理。

雇主资质：雇主公司需在香港有实际运营，且愿意为申请人提供续签担保。大型公司或上市公司通常更容易获得入境处的认可。

受雇续签的优势：

操作简单：申请人只需找到一份符合要求的工作，并确保雇主公司愿意提供续签担保即可。

无需额外资金投入：与自雇相比，受雇续签无需投入大量资金用于公司运营。

受雇续签的注意事项：

外派工作：如果申请人被外派到内地工作，只要在香港报税并缴纳强积金，仍然可以视为在港就业。但需注意，长期不在香港可能会影响未来申请香港永居身份。

雇主选择：建议选择大型公司或上市公司作为雇主，小型公司可能不愿意为续签提供担保。

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2、自雇续签：在港创业

自雇续签的基本要求：

公司注册：申请人需在香港注册公司，并确保公司有实际业务运营。公司无需盈利，但需具备可持续性。

业务证明：申请人需提供公司注册文件、商业登记证、财务报表、强积金供款记录等证明文件。

业务贡献：公司业务需对香港经济有贡献，例如创造就业机会或带来税收收入。

自雇续签的优势：

灵活性高：申请人可以根据自身业务需求灵活安排工作时间和地点，无需受雇于他人。

续签成功率高：自雇续签的成功率较高，尤其是对于高才A类申请人，自雇续签可以更好地解释不在香港的原因。

一次性续签6年：如果公司运营良好，且申请人年收入达到200万港币以上，可以申请一次性续签6年，极大地方便了未来申请香港永居身份。

已经在港就业的朋友可以选择自雇，如果打算去港就业的需要提前规划，最好在签证到期前1年开始准备，对也哪些不想放弃签证，又没有办法在香港就业完成续签，建议走自雇方式，但是走自雇也会遇到诸多问题，比如去香港开公司不知道做什么生意好，不属于香港法律，怎么注册公司等，

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