香港身份丨高才VS优才新政申请深度对比分析，哪个更容易获批和续签？

香港的“高才通计划”与“优秀人才入境计划”目前是最热门方式，成为了移民香港的瞩目焦点项目，这两个备受瞩目的计划之间究竟存在哪些本质上的区别呢？

计划目的不同

1、高才计划

2022年底推出，主要是为了吸引全球高端人才来港就业，探索更多机遇。

香港高才通计划适合以下人群：

✅高收入专业人士：

适用于在大型企业或金融机构担任高级管理职位的人士，如企业高管、金融投资经理等。

需要证明在申请前一年的全年收入达到250万元港币或以上。

✅顶尖大学本科毕业生：

适用于毕业于全球百强大学的本科学生。

特别适用于毕业于内地顶尖高校的学生，如四川大学、北京航空航天大学等。

✅寻求职业发展者：

适合希望在国际环境中提升职业生涯的人士。

可以是非香港居民，只要其学历和工作经验符合高才通的要求。

✅自雇或跨境企业调职人员：

适用于在香港有业务运营的自雇人士，或在香港有纳税记录的跨境企业调职人员。

需要提供业务证明文件，如公司注册证明、业务计划书、财务报告等。

这些人群可以通过高才通计划在香港获得居留权，享受香港的国际化环境和资源，促进个人职业发展。

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2、优才计划

2006年推出，主要是为了吸引高技术或优秀人才来港定居，提升香港竞争力。

香港优才计划适合的人群主要包括以下几类：

✅高学历人才：

持有由认可大学颁发的硕士或博士学位，尤其是毕业于世界排名前100的高校。

STEM领域的硕士或博士毕业生更受欢迎。

✅具备丰富工作经验的人才：

拥有至少5年的专业工作经验，特别是在创新科技、金融、国际贸易等香港紧缺行业中有不少于3年的工作经验。

在知名跨国公司或海外名企有工作经验者，以及具备国际视野和经验的人才，也更容易获得青睐。

✅语言能力强的人才：

精通两种语言，其中至少包括中文或英文。

英语能力的要求通常包括雅思7分以上，托福94分以上，或大学英语六级520分以上。

✅企业家和上市公司股东：

持股50%以上或作为上市公司股东的企业家，如果满足收入及学历要求，申请也较容易。

拥有盈利丰厚的企业，对香港的经济发展有潜在贡献的企业家，也更容易获得批准。

✅具备卓越成就的人才：

通过成就计分制申请，适合获得奥运奖牌、诺贝尔奖等国家级/国际级奖项的精英。

这些人群通过香港优才计划，不仅可以获得香港身份，还能享受香港的教育、医疗、福利等各方面优厚待遇。

人才要求不同

1、高才计划

该计划旨在吸引全球范围内具有丰富工作经验和高学历的顶尖人才前往香港，以应对劳动力市场的需求，促进香港的经济发展。

高才通计划分为A、B、C三类申请人：

A类：高收入人士

申请前一年收入≥250万港元（约人民币230万），需为应税收入（如薪资、分红、企业利润）。若以公司利润申请，持股50%以上即可按股权比例计算利润，无需全资控股。

B类：名校毕业+3年工作经验

全球百强大学学士学位，近5年累计3年全职/自雇经验。2025年合资格名单新增中国人民大学、东南大学等9所内地高校，总数达23所。

C类：名校毕业（无经验限制）

近5年内获百强大学学士学位，工作经验＜3年，每年配额1万人。不接受分校、专升本及非全日制学历，续签需在港就业。

B/C类顶尖大学具体榜单参考：

2、优才计划

满足基本资格（18岁以上、有学士学位、家庭人均存款12万港元以上、无犯罪记录），通过两种计分制度之一（综合计分制和成就计分制）获取分数；

（1）成就计分制
适用于具备杰出国际成就的顶尖人才，例如诺贝尔奖获得者、奥运奖牌得主等。符合条件者可直接获批，但未达成此类成就的申请人将不适用此机制。

（2）综合计分制（更新后）

2024年起，综合计分制进行了优化，设立12项评估准则，申请人需符合其中至少6项才可递交申请。

计划配额不同

1、高才通

C类申请受年度配额限制，具体为10,000个名额。这些名额采用“先到先得”的方式分配，且不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。

其他类别（A类和B类）的申请则无名额限制，只要符合条件即可提交申请。

2、优才计划

香港优才计划目前没有配额限制。根据最新的政策更新，从2023年至2024年，优才计划的年度配额已被取消，申请人不再受配额数量的限制。现在，申请人只需满足基本资格，即可提交申请。

审核周期不同

1、高才通

香港高才通计划的申请周期根据不同类型的申请而有所不同：

高才B类和C类：申请流程相对简单，审批进度较快，从递交申请到获批大约需要1至3个月时间。

高才A类：审批和获批周期较长，因为高才A类需要递交的资料更复杂。从递交申请到获批大约需要3个月时间。前期资料准备需要约1个月时间。有些人虽然年收入已经达到了250万，但是因为不能提供完整的税收证明，或者股权占比没有达标，那么还需要做补税、转股等孵化动作才能达到高才通计划的申请资格，前期的孵化周期大概需要1~6个月。

总体来说，高才通计划的审批过程相对较快，但在准备材料和完成孵化动作方面可能会有所延长。

2、优才计划

根据最新的信息，香港优才计划的申请周期通常需要2到6个月。

新版优才计划：银河第一批递交获批周期最短为62天，平均周期为63天。这意味着在新版优才计划下，申请最快可以在2个月内获批，相比之前的版本有所缩短。

请注意，这些时间估计可能会根据具体情况和政策变化而有所不同。

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续签模式不同

1、高才通

首次签证期：A类人才首次获批可在港逗留3年，B、C类人才则获批后可逗留2年。

续签模式：通常采用2+3+3模式，即首次获批2年，后续两次续签均为3年。对于顶尖人才，如果来港时间不少于两年且收入达到200万港币或以上，续签模式可调整为2+6年。

2、优才计划

首次签证期：通过综合计分制获批的人才首次逗留期限为3年，成就计分制人才则直接获得8年签证。

续签模式：通常采用3+3+2模式，即首次获批3年，第一次续签3年，第二次续签2年。

续签要求不同

1、高才通

续签时必须证明在香港有工作或业务，如被香港公司聘用或在香港注册公司参与业务。

对于B类和C类，续签时还需满足一定的收入和业务要求。

2、优才计划

续签时只需通常性居住或与香港保持紧密联系。

需要证明在香港有定居意向，如家庭成员在香港生活或工作。
可以通过在香港创业、就业或投资等方式证明对香港的贡献。

高才优劣势分析

1、香港高才的优点：

✅A类无学历限制：只看年薪。

✅申请条件清晰：年收入250万港币或顶尖大学毕业生，基本满足就能获批。

✅审批速度快：材料简单，收集和递交都很快。

2、香港高才的缺点：

❌续签不容易：必须在港工作或自雇。

❌不适合普通人：高薪或百强名校毕业生才能申请。

❌一次性机会：高才通只能申请一次，断签后失去香港身份无法再申请。

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优才优劣势分析

1、香港优才的优点：

✅申请条件宽泛：适合多类型人才。

✅家庭有助：配偶和子女可以一起获批。

✅无需找工作：申请前后都不强制要求在港工作。

✅续签灵活：可以常驻内地，只需与香港保持联系。

2、香港优才的缺点：

❌竞争激烈：申请通过率相对较低。

❌申请周期长：一般需要3-6个月。

❌有学历门槛：至少要有本科学位。

❌审核倾向性：更偏好有经验、名校毕业、高学历或香港紧缺行业的人才。

香港高才和优才怎么选

如果您是高收入人士或全球百强大学毕业生，希望快速获批并有明确的赴港工作计划，高才通计划是更佳选择。

如果您是高学历、有丰富工作经验或国际工作经验的人才，希望灵活续签且不想强制赴港工作，优才计划则更具优势。

在做出选择之前，建议详细评估自己的职业目标、家庭状况以及对香港的联系，并考虑咨询专业人士以确保申请顺利进行。

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