香港优才计划获批率是多少?如何计算自己的优才通过率?
香港优才计划获批率是多少?如何计算自己的优才通过率?
由于香港优才以前设有获批名额限制,而且以前的获批率真的不高!导致现在有不少人在咨询香港优才的时候,首先想获批率是多少。
这个思路是没错的,但整体获批率对于个人申请的参考价值不大!
首先,判断一个人通过率高低,不要看香港优才计划每年的平均通过率,这个参考意义不大。
其一,每年政策不一样,通过率高低跟政策有很大关系。 比如最初香港优才1年才1000名额、2000名额,所以获批率基本只有百分之十几二十,然后前两年提高了配额,获批率有百分之三四十,今年是香港优才取消配额的第一年,还不知道全年获批率,但是从获批数据可以看出来,获批率肯定是在提高的,到现在香港优才获批人数已经超万人了。
其二,平均通过率很容易被“平均化” ,一些不符合条件的申请人,或者符合条件但不懂香港优才计划乱递交申请的人,都会拉低平均通过率,这种较多是因为DIY。
其三,相比较于平均通过率,个人通过率更有参考价值。
那么如何评估个人通过率呢?
一定要弄清楚入境处筛选优才的底层逻辑——在符合基础要求的前提下,判断你是不是最匹配香港需求的人才!
关键词:匹配度。
港府挑选的不是最优秀的人才,而是最适合的人才。
首先一定要符合香港优才计划的基础条件,香港优才有申请门槛,不是人人都能申请。
基本资格:18岁以上、无犯罪记录、有本科学士学位、中文或英文良好、符合计分制。
两种计分制度:
1.综合计分制:满分245分,打分80分或以上可以提交申请,进入甄选程序。
2. 成就计分制:适用具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士,符合条件即得满分245分。
如果你想要知道自己是否符合申请香港优才计划的资格,可以做一个测评:
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满足了基本条件 ,再往下看。
什么是匹配度?
通过材料和文书证明,你是香港所需人才,这样获批才能稳。
香港想要苹果,你却给了梨,你觉得自己的获批率能高吗?
匹配度比分数更重要,这就是高分也可能被拒、低分也能通过的本质原因。
当然不是说匹配度低的行业和岗位,申请香港优才计划就完全没有胜算,这些都是相对的,香港入境处会综合申请人各方面的条件来看。
那要怎么判断获批率?
先看工作经验:工作经验包含下面几个维度
行业与细分领域
岗位
工作时间
管理经验
是否名企工作
是否有海外工作经验
其次看学历背景:学历背景包含以下几个维度
专业
工作经验匹配度:是否从事与专业相关工作
学历
名校
留学背景
是否有相关论文科研成就等
语言证明、家庭情况、个人年龄作为辅助。
最后看材料和文书。虽然你很优秀,但是如果你定位不准,材料和文书并没有充分展示你的优秀和价值,那么也有可能被拒,这也是很多DIY失败的原因,没有经验,导致搞不清楚入境处主任想要了解的信息。
每个人的优势都不一样,具体情况具体分析。 如果你需要申请优才,建议找专业人士准确评估下。
一般来说,高学历、名校毕业、名企工作、丰富工作经验、有高管经验、中英文流利、家庭申请等都是利好获批的。
要如何证明自己的匹配度?
你的条件再好,终究需要提供出各项有信服力的材料来展示自己。
除了基础材料要给齐外,你的申请文书就不能是流水账(罗列你哪里毕业、做过什么),你需要体现的是你和香港发展的强关联度——你在行业里取得了什么成就、有什么相匹配的经历、行业在香港是否紧缺、是不是香港的发展痛点等等。这些才是你的核心竞争力,才是真正为申请加分的。
此外的一些专业资格证书,就只能是锦上添花了。如果和你的行业工作经验不匹配,其实会有些可有可无。
举个例子,之前有人问我,说他想申请香港优才计划,想在申请前提前去考个心理咨询师证书,希望能多点优势。
我就直接劝没必要了,因为和他的工作经验、行业、专业背景等完全不挂钩,有没有这个证书对于申请并不重要。
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另外,香港优才申请难,主要体现在下面2方面。
难在申请资料递交的完整性和正确性上
香港优才计划申请,需要递交一大堆材料,包括个人、工作、学历、文书等方面的材料,以此向香港入境处证明,你就是他们想要的人。因此,申请材料是香港优才获批的基础,因为你的分数和个人优秀程度基本是通过材料来体现的。
递交资料的难点在于一次性完整无误递交资料。特别是自己DIY申请优才的朋友,要么缺失资料,要么出现资料递交错误等,现在取消补件通知,一旦材料缺失,闭案处理被拒就非常可惜。
难在文书的撰写上
入境处会根据赴港计划书来审核申请人的适配度,评定是否符合香港所急需的人才类别。因此这一部分很重要。
但很多人会忽略文书撰写的重要性,不会善于用文书包装自己。
新政下,赴港计划书调整为6大结构,分别是事业成就、学业成就、专业技能、未来规划、专业资格、其他,每一项要求不超过100字。
香港优才线上申请官网改版后,对申请人的赴港计划书提出精细化要求,对字数和内容层次有更严格的要求。
港府也不想吃“饼”,想看到实打实的证明。非常考验申请人的文案水平,要求申请人对自身有清醒认知,能够精准提炼文字进行高度概括。
如何提高香港优才计划申请获批概率?
1.熟悉香港优才计划的政策
2023年香港优才计划跟往年政策有很大的不同,每隔一段时间,就会发生一些变化。 去年10月份港府宣布从2023年起取消名额限制。今年陆续做了调整,取消面试环节、成绩单不需要密封只需要提供副本。今年5月份港府宣布人才清单扩容,从13项扩容到15项;8月份香港优才计划又对网申系统进行了改版。如果不熟悉政策,还按照之前的政策来申请,会浪费时间又吃力不讨好。
2、找到自己的核心竞争力非常关键
想要打动香港入境处主任,光优秀是不够的,你要让他们认为你的优秀能够为香港的社会和经济带来贡献。通过文书展现你工作技能和成就时,一定要站在入境处的角度。
3、一定不要乱打分
打分是香港优才计划的开始,打分不对努力白费。记住,你给自己打多少分 ,就要提供相应的资料来证明你能够拿到这些分数。打分绝不能乱来,递交资料时,入境处会一一审核。
4、申请材料一定要准备齐全
现在入境处已经取消补件通知了,所以能够一次性递交完所有资料就递交完。讲真香港优才计划,想要一次性递交完所有的资料并不容易,有很多细节需要注意。
5、一定要掌握好时间线
孩子考内地大学,一定要有回乡证。通过香港优才计划申请香港身份的,一定要有香港永居才能拿到回乡证,你至少得准备8年时间。申请香港优才的时间线大概如下:前期了解香港优才并打分1周->准备申请材料1-2周->提交申请1天>等待审批6个月内>拿香港永居7年。
6、找专业的服务机构协助
很多人会对香港身份服务机构有意见,认为这些中介机构就是为了赚钱,存在即合理,能够用钱解决的问题,都不是问题。找靠谱的香港优才计划中介机构可以节约时间成本、避免信息差、提高获批概率。
根据真实案例来优化服务,比如你一个人申请,可能不清楚什么时间段做什么事情,也不清楚要怎么去做准备才不会白费力,更不知道自己做的是不是无用功,如果有专业的机构,他们会为你做规划,有专业的文案来帮你撰写文书,以及指导你准备资料,还能陪同你去办理申请,整个过程中可以让你省心省力,当然需要花费一定的费用。
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