2024年香港优才计划政策利好！人才清单扩容，哪些行业受益最大？

2024年香港优才计划政策利好！人才清单扩容，哪些行业受益最大？

2023年5月16日，港府公布调整“香港人才清单”，由目前13项行业，扩大至9项51个行业。

确实，2024年的香港优才计划带来了诸多政策上的利好，旨在吸引更多行业精英。
 

以下是优才计划政策调整的优势：

人才清单扩容：人才清单从13项大幅扩展到51项，覆盖了更多专业领域，包括医疗、建筑、金融科技、创新科技、文化艺术等，这为不同行业的专业人士提供了更多机会。

取消配额限制：在2023年和2024年期间，优才计划取消了名额限制，符合条件的申请者均可提交申请，无需参与名额竞争，大大提升了申请成功率。

评分系统调整：总分从225分上调至245分，并新增名企工作经验加分项，拥有跨国公司或知名企业工作经验的申请人可额外获得20分。

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专业背景加分：属于人才清单的申请人可直接获得30分加分，这对于专业人才来说是一个显著的优势。

申请流程简化：海外院校成绩单无需密封，统一线上提交，取消面试环节，审批后直接发放签证，简化了申请过程，提高了效率。

快速审批：优才计划的审批时间预计缩短至5个月内，使得申请过程更加迅速。

居住要求灵活：获批后，申请人无需强制在香港工作或居住，续签条件相对宽松，只需证明在港通常居住即可。

家庭一同移居：申请人可以携带配偶及18岁以下未婚子女一同移居，配偶还可以在香港合法工作。
 

教育与医疗福利：香港提供15年免费义务教育，以及优质的医疗保障，对家庭成员而言是重要的福利。
 

这些变化表明，香港政府正积极吸引全球人才，以促进经济多元化和增强竞争力。对于有意向移居香港的行业精英来说，当前是一个难得的黄金时期。不过，值得注意的是，虽然门槛看似降低，但人才清单的细分标准严格，申请者需仔细评估自身条件，确保符合各项要求。

人才清单扩容，哪些行业受益最大？

人才清单扩容，从中可以得到两个关键信号：
1）香港非常缺劳动力，各行各业都缺；

2）内地人通过人才引进去拿香港身份，门槛更低了。
 

香港人才清单扩容后，受益最大的行业主要包括医疗和土木工程领域，同时涵盖了创意产业、艺术文化、金融服务、创新科技等多个行业。具体来说：

医疗行业：包括医生、牙医、护士、中医师、药剂师等专业人员。香港医疗行业以前对引进外来人才较为保守，现在不仅扩大了认可的海外医学院校范围，还积极吸引海外医疗人才，以应对人才流失和人口下降带来的挑战。

土木工程行业：涉及测量师、土木工程师、水电专家、屋宇装备工程、城市规划等专业。随着香港基础设施建设和城市发展的需求增加，这一领域的专业人才需求显著增长。
 

金融服务：作为国际金融中心，香港持续需要金融领域的高端人才，包括银行、保险、投资等领域的专业人士。
 

创新科技：随着全球科技竞争加剧，香港加大对科技创新人才的吸引力度，涵盖软件开发、人工智能、数据分析等新兴技术领域。

创意产业与艺术文化：包括表演艺术、创意设计等，这些领域对于提升香港的文化软实力和国际形象至关重要。
 

其他领域：如商业支援、环境技术服务、法律及争议解决服务、海事服务等，也因清单的扩容而受益，表明香港在推动经济多元化方面的需求。

这些行业的专业人士在申请香港优才计划时，不仅有额外的加分，还可能享受审批优先和高批准率的优势，这无疑为他们移居香港提供了更多便利和机会。

为什么说人才清单的调整，对想要办理香港身份的内地人，是大大利好！

申请香港专才时：

以往申请香港专才，所有雇佣岗位需证明本地招聘困难，如发布招聘广告，提供人员应聘情况证明。

现在只要符合人才清单标准，雇主可获豁免市场供应测试，即直接提出申请而无须证明本地招募困难，省去很多程序。名单扩大后更多人有机会获批香港专才。

申请香港优才时：
我们都清楚香港优才是计分制度，属于清单上的申请人，经香港入境处评核后，即可在“综合计分制”下获得30分额外分数。
成功的申请者在来港前无需事先在港获得聘用，就能携同受养人来港定居。

香港优才计划的申请阶段，虽然具体的年度获批率未直接提及，但可以理解为一个竞争性的筛选过程，主要基于申请人的个人背景，如年龄、学历、工作经验、专业是否在人才清单上、语言能力和家庭背景等进行综合评分。

申请者需满足一定的条件，如年龄在18岁以上、具备良好学历、财政独立等。由于每位申请者的条件不同，获批率会根据每年的申请质量和配额变化。

只有在满足了上面的基本条件之后，再选择两套中的一套评分标准来计算自己的分数。

成就计分制

须符合以下两项要求中的一项即可获得满分245分，不符合者则无法提交申请。

① 申请人曾获得杰出成就奖（如奥运奖牌，诺贝尔奖，国家/国际奖项）；

② 申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如业内颁发的终身成就奖）。

综合计分制

根据申请人的年龄（最高30分）、学历（最高70分）、工作（最高55分）、语言能力（最高20分）、家庭背景（最高20分）、人才清单（最高30分）等情况进行综合评估。

最高245分，最低及格分数80分，即可提交申请。综合计分制比较适合大部分符合条件的申请人。

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优才申请优势人群：

香港优才计划其实对人才没有特定的要求，各行各业都可以申请，比较适合申请香港优才的人才类型，总结来说就是名校毕业、高学历、名企工作背景、海外工作经历、丰富的管理经验、香港急需行业人才等。

1、百强名校毕业：就读院校qs、泰晤士高等教育排名、上海交大、美国新闻与世界排名中任意一个榜单中排名在前100位置即可

2、高学历：硕士及以上学历

3、名企工作背景：世界500强企业，内地比如说腾讯、华为等大企业工作

4、海外工作经历：有2年以上国际工作经验

5、管理经验：拥有高级管理工作经验的人才，尤其是有技术能力、研发能力的高管，只要你愿意来，香港敞开双手欢迎。

6、急需行业人才：商业支援、创意产业、艺术文化、表演艺术、发展及建造、环境及技术服务、金融服务、医疗服务、创新科技、法律及争议解决服务、海事服务。

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