香港优才计划行业优势排名：除了金融、IT，这些行业适配度也很高

香港优才计划行业优势排名：除了金融、IT，这些行业适配度也很高

香港优才计划通过率高吗？这是成为了很多客户关心的话题。

讲真，香港优才获批率不高，历年来是11%~53%。今年港府取消了配额限制，申请香港优才计划的人数更多， 竞争更激烈。总的来说，香港优才计划的获批率比高才通、专才和留学要低很多。

如果你不符合申请资格，我们银河会真诚地告诉你真实情况，绝对不会为了签单忽悠你。银河劝退了不少不符合资格或者没有申请优势的申请者，如果申请者坚持申请，我们会给与申请者风险告知，或者建议没有申请优势的客户，走其他申请通道，比如高才通、香港留学和专才。

如果你符合申请资格，而且具备申请优势，我们会鼓励你大胆申请。

不要被香港优才计划的通过率大数据吓到了，这对于个人来说本身没有什么很大的参考价值。通过率低，很大一部分原因是被一些不符合条件或者自己DIY的人拉低了。

只要你的条件足够优秀，你就是港府想要的人才。

个人申请香港优才计划是否能成功获批，到底跟什么因素有关呢？

有一个关键因素就是“行业适配度”，也就是说，你的行业跟港府需求的行业适配度高，你获批的概率就会很大。

一、行业适配度最高的是金融和资讯两大行业

根据香港入境处2022年香港和2023年一季度获批数据，金融行业和资讯科技行业的获批占比，稳居榜单前二，远远高于其他行业。

再看看银河2023年上半年的1000+个获批客户样本数据，排名前二也是金融和资讯科技及电讯行业。和香港入境处的数据相差不大。

01.为什么香港这么需要金融类人才？

香港是亚太地区的金融、国际贸易和物流中心，国际数据流的重要枢纽，被《全球金融中心指数》评为全球第四大金融中心，金融科技方面成就显著，金融科技企业数目逾800家，涵盖了区块链、支付、保险科技和监管科技等多个新兴领域。

香港急需更多的金融人才，尤其是金融科技人才，比如分布式分类账技术、人工智能、大数据和网络安全等研发人才。

金融科技今年还上了香港优才计划人才清单榜单。

总之港府对金融科技类人才的需求量非常大。不要以为香港是国际金融中心就不缺金融人才了，这个缺口永远都在。

02.为什么香港这么需要资讯类科技人才？

香港一直以来都缺乏IT人才，现在更是缺上加缺。据某IT人才招聘公司公布的《2022年度香港薪酬指南》数据，香港IT行业未来5年需要10万名IT人才，才可填补缺口。至少包括3万名软件工程师。

一方面，香港企业需要数码转型，疫情三年让这种需求变得更为迫切，许多传统香港企业正在急速推进各类科技应用，开发各类互联网APP，包括网购、医疗、线上社交、外卖、在线办公等，带动了对IT人才的需求。

另一方面，受移民潮等影响，香港IT界离职率翻倍上涨，由去年的12%上升至24%。这种流失率还在持续。香港资讯行业的人才缺口比金融行业还要大。金融业一个职位平均有36人可能申请，而IT界的一个职位平均仅13人有申请的可能。

如果你属于金融和IT行业，一定要抓住这两年的窗口红利期，趁着红利期，申请香港优才计划，筹划香港身份。 为自己和子女谋更大的福利。

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二、除了金融行业和资讯行业外，这些行业适配度也非常高

01.香港优才计划获批率排名前5的行业

这张表是历年获批数据排名

除了金融和资讯这两大行业，建筑、学术研究、商业贸易、工业制造这几个行业排名也非常靠前。

建筑行业，建筑行业是获批人数占比排行第三的行业。2023年新版的人才清单51项目，就包含了建筑业的11专业工种(建筑专才、土木工程专才、屋宇装备工程专才、机电工程专才、屋宇测量专才、工料测量专才、土地测量专才、园境专才、城市规划专才营造师/建造师、建筑信息模拟经理)。 如果你符合人才清单里这11个建筑工种，就是是香港最需要的人才，通过香港专才、香港优才计划申请都有优势。

根据最近的获批数据，其他行业的获批占比在提高。由此可见，香港优才计划获甄选行业的多样性增加。港府不仅需要人才，需要各方面的人才！港府现在海纳百川，全方位吸引来自五湖四海的人才。只要你足够优秀，就能获得港府的拍板：I want you。

02.人才清单相关行业

2023年港府公布的最新人才清单，从原来的13项专业增加到51项，涵盖9个行业领域(商业支援，金融服务，创意产业丶艺术文化丶表演艺术，法律及争议解决服务，发展及建造，海事服务，创新科技，医疗服务、环境技术服务)下的51项专业。

一旦被认定为人才清单的专业人才， 可以额外加30分，获批率会非常高。从入境处连续两年（2020年和2021年）公布的优秀人才入境计划年报来看，符合人才清单要求的申请者获批率几乎是100%的。但米粒妈建议不轻易给自己加上这30分，容易出错。最好找专业人士评估。即便你不属于人才清单， 但行业和专业跟人才清单的有很大相关性，也是有很大获批概率，如果你不知道如何判断自己是否符合人才清单，可以扫描下面二维码进行测评

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03.香港的支柱产业

香港有四大支柱产业：金融服务业、贸易及物流、旅游业、专业服务，这四大产业创造了香港约177万个就业岗位，是香港经济动力核心所在。

如果你属于以上行业，申请香港优才计划非常有优势。当然，除了行业有优势外，还需要满足申请香港优才计划的基本条件，比如年满18岁，本科以上学历，有一定的经济能力；香港优才计划综合计分也要超过80分, 行业适配度高+综合计分超过120=双重保障，可以扫描下面二维码，做一个测评

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问题来了，如果行业没有优势怎么办呢？还适合申请香港优才计划么？

如果你其他方面的条件非常突出，也是有机会的。行业适配度非常重要，但并不是唯一的评判因素，香港优才计划看的是一个人的综合能力。

如果你属于以下几种情况，申请香港优才计划成功率也非常大：

（1）名校毕业+名企工作经验=香港优才计划的王牌

（2）工作背景优秀的人： 名企+高管+研发型人才

如果你有名企高管经验，工作经验丰富，在自己的领域做出了非常突出的成就，那么就适合申请香港优才计划。比如华为、腾讯、阿里、大疆的技术研发人才，申请香港优才计划就非常有优势。

（3）学历背景突出的人： 百强名校+硕士学历

如果你有着硕士以及以上的高学历，并且毕业于香港优才计划和高才通认定的百强名校，那么也非常适合申请香港优才计划。

（4）海外工作经验背景的人： 综合分数达到110分+海外工作背景

香港是比较看重有海外经验的人才，如果你有海外工作经验背景，会非常适合申请香港优才计划。

（5）去过海外留学的人：

即便你毕业的院校不是世界百强，申请香港优才计划也非常有优势。

（6） 行业匹配港府需求：综合计分80分以上+匹配行业

资讯类、金融行业，这两大行业的申请人，获批率一般都很高。如果你属于这两个行业人才，低分也可能逆袭获批香港身份。

除了这两个行业，还有建筑设计/项目设计/景观设计、资深废物处理专家或工程师、智慧城市/城市规划、争议解决专才、业务交易律师、新能源汽车/智能汽车/新材料、新材料研发、医药科技/智慧医疗，生物医疗研究等行业也非常受港府青睐。

如果你属于人才清单51项，还可以额外加30分，即便不符合申请香港优才计划也有很大的优势。

（7）综合条件样样都非常杰出的人

如果你的综合计分非常高，样样都非常突出，名校毕业+名企工作经验+高学历+研发类人才+行业是港府急需，这类人自然是港府非常需要的人才。申请率不敢说有100，也有99。但这样完美的人才，毕竟是少数。

（7）不完美，但有闪光点的人

综合分数不高+行业是港府急需=低分逆袭

年轻+名校背景+专业对口=低分逆袭

年龄大+工作经验丰富+名企背景+工作成就突出=低分逆袭

（8)综合计分在110~150之间的人

综合计分在110~150分之间的人，根据历届获批数据分析，获批分数段最高的人群不是分数超过160分的人，而是110~150分之间的人。

三、为什么内地精英都青睐香港优才计划

对比高才、专才等人才引进方式，香港优才计划的好处是十分明显的。

1、申请前无需获得雇主聘用

2、申请后不影响内地工作。

3、续签方式更为灵活，只要和香港保持联系（强联系+弱联系），就能续签，续签两次拿香港永居。

许多内地精英人士才会通过香港优才获得香港身份，为自己的事业或者子女教育做打算，并没有打算去香港长期定居和工作，因此香港优才计划对他们非常有吸引力。

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