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香港身份创业自雇续签如何缴纳强积金?一文搞懂香港强积金是什么、缴纳金额和计算公式、缴纳人群、和香港身份续签的关系!

发布时间:   182

香港身份创业自雇续签如何缴纳强积金?一文搞懂香港强积金是什么、缴纳金额和计算公式、缴纳人群、和香港身份续签的关系!

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香港强积金是什么?不少人认为香港强积金跟内地社保一样,实际上并不同,今天我们来看看香港强积金是什么、缴纳人群有哪些?以及缴纳金额和计算公式,还有不少新拿到香港身份的朋友会好奇强积金跟自己香港身份有没有关系,这篇文章我们一起来看看!

一、香港强积金知识科普

香港强制性公积金(简称”强积金”或MPF)制度于2000年12月开始实施,是由私营机构管理的强制性供款计划。强积金是以雇佣为基础的退休保障制度,除豁免人士外,凡年满18岁至未满65岁的一般雇员、临时雇员以及自雇人士,均须参加强积金计划。主要目的是为协助日渐老化的就业人口设置退休生活储蓄。

香港强积金主要分为两类:强制性公积金计划(MPF)和职业退休计划(ORSO)。强制性公积金计划是香港政府为保障雇员退休生活而推行的一项基本制度,适用于大多数雇员。而职业退休计划则是由雇主自愿设立,旨在为雇员提供退休福利的计划,不过该计划需符合香港《职业退休计划条例》的相关规定。

1.香港强积金的缴纳人群

一般雇员:年龄在18岁至64岁之间,受雇于香港公司,且每周工作不少于18小时的全职或兼职雇员,都需要参与强积金计划。这其中包括本地雇员以及符合条件的外来工作者。

临时雇员:指年满18岁至64岁之间,从事建造业或饮食业,并由雇主按日雇用或雇用期少于60日的雇员。

自雇人士:以独资经营者或合伙业务的合伙人身份经营业务的人士,同样需要缴纳强积金。但如果是家庭佣工,且受雇于雇主在香港的住宅,通常可豁免参与强积金计划。

2.香港强积金缴纳金额和计算公式

缴纳金额:强积金的缴纳金额是根据雇员的有关入息计算的。有关入息指雇员在一个供款期内从雇主处所得的入息,包括工资、薪金、假期工资、佣金、花红、津贴等,但不包括遣散费、长期服务金等。

计算公式:

雇主必须要为员工参与强积金计划,雇主每月要为雇员支付月薪的5%作为强制性供款到员工的强积金户口,上限为$1,500

而当员工的月薪超过$7,100也需要在薪金内扣除5%作为供款,同样上限为$1,500,若是雇员月薪低于7100港币,则无需缴纳,雇主仍需缴纳雇员月薪的5%。

目前,强制性公积金计划下,雇主和雇员各自的供款率为雇员有关入息的 5%。

例如,若一名雇员每月的有关入息为20,000港元,那么雇主每月需缴纳 20,000×5%=1,000 港元,雇员自己也需缴纳1,000港元,每月的强积金总供款为2,000港元。

不过,强积金设有供款上限和下限。

截至目前,每月有关入息的上限为30,000港元,下限为7,100港元。这意味着,当雇员月有关入息达到或超过30,000港元时,雇主和雇员各自每月的供款均为30,000×5%=1,500港元;当雇员月有关入息低于7,100 港元时,雇主和雇员各自每月的供款均为7,100×5% =355港元。

3.香港强积金计划的投资方式

香港强积金的受托人按计划成员的投资选择,购买有关基金单位,投资经理按个别基金列明于强积金计划说明书的投资策略及目标进行投资,而保管人(获受托人授权并独立於投资经理)负责保管计划资产。

香港强积金可投资的计划有三大类,分别是集成信托计划、雇主营办计划和行业计划,基金种类包含货币市场基金、保证基金、债券基金、混合资产基金、股票基金和指数基金,不同种类基金的风险程度各异,所以在挑选基金之前,应先了解自己的承受风险能力。

影响承受风险能力的主要因素包括投资期、投资取向以及为退休所作的其他储蓄或投资等,雇员根据个人风险偏好选择特定的强积金基金,增长率各不相同。

4.香港强积金提取方式

由于强积金制度旨在协助就业人士为晚年的生活作好储蓄准备,因此必须根据《强制性公积金计划条例》的规定,年满65岁才可提取由强制性供款和可扣税自愿性供款产生的累算权益。

当计划成员年满65岁,可选择以下其中一个方法处理强积金:

√ 分期提取

√ 一笔过提取

√ 保留在强积金计划内继续投资

在以下6种特定情况下,计划成员可在65岁前提早提取强积金:

√ 提早退休

必须年满60岁并已终止所有受雇及自雇工作,并作出法定声明,无意再次受雇或自雇。可以选择一次性或分期的方式提取累算权益。

√ 永久地离开中国香港

必须声明已经或将会离开香港,往其他地方居住,而无意作为永久性居民返回香港工作或再定居,并提供在香港以外居住的证明。若以为此由提早提取强积金,日后将不能再次提出申请,受托人亦不会向计划成员支付强积金。

积金局备有曾以永久离港为理由而成功提取强积金的成员记录册。若作出虚假或具误导性的陈述,借此提早提取强积金,可被检控。

√ 完全丧失行为能力

必须提供医学证明书以证明上述状况。

√ 罹患末期疾病

同样必须提供医学证明书以证明患有末期疾病。

√ 小额结余

账户结余不超过5000港币,而申请提取的日期与最近的供款日相距至少12个月。

√ 死亡

累算权益将成为遗产的一部分,可由遗产代理人申请提取。

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二、强积金跟香港身份的关系

如果没有香港身份能不能缴纳强积金?答案是可以,但是一般更建议申请香港身份,因为强积金缴纳必须持有香港的工作签证,而通过高才通、优才、专才、留学进修等计划获批的香港身份,是可以在香港工作的。

如果是香港外劳,也需要在香港工作的收入需超过7100港币才能缴纳,缴纳强积金需要有一个香港银行,现在越来越多银行会审核开户人是不是香港居民。

而香港身份续签主要考量的是申请人与香港的紧密联系程度,例如在香港的工作、居住、生活等方面的情况,强积金的缴纳情况在一定程度上能够反映出申请人在香港的工作状态

稳定的工作意味着稳定的强积金缴纳记录,这可以侧面证明申请人在香港有持续的经济活动和社会参与,从而对香港身份续签起到积极的辅助作用。

香港续签申请不是设置固定的数据门槛,而是综合各方面情况来考虑,如何提高续签成功率和逗留时长呢从强工作联系、强生活联系、长逗留时长三大方面进行剖析:

“强工作联系”:若为设立公司自雇,公司需保持真实且常规运营状态;若为受雇于企业,则雇主需为香港注册公司,薪资水平将综合考量个人学历、专业资质及香港市场中等薪资标准;对于非雇佣关系,重点关注收入来源。

“强生活联系”:则侧重于评估个人在香港的居住(包括租房、购房)、消费习惯、子女教育等方面的投入,以此衡量与香港生活的紧密联系。

“长逗留时长”:强调的是频繁前往香港以及在香港持续较长时间的停留。

若申请人在香港有工作,但却没有强积金缴纳记录,可能会引起入境处的关注,在身份续签审核时需要额外解释说明原因。

所以,按时缴纳强积金虽然不是香港身份续签的硬性条件,但对于维持良好的续签申请记录和证明自身与香港的紧密联系是有一定帮助的

而且如果通过香港开公司自雇续签,需要有实际经营+办公场地+缴税,也需要考虑雇佣员工,雇佣员工需要给员工和自己缴纳强积金。

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三、香港身份申请和续签途径

有一个香港身份确实更利于在香港工作、创业。享受香港的强积金计划。下面看看香港身份怎么申请?

1.香港身份怎么申请

目前香港身份申请途径最主流的是优才、高才通、专才、留学进修和新投资移民计划,简单总结要求如下:

①香港优才计划申请条件:

本科及以上学历+有一定经济能力+符合12项申请准则(年龄、学历、工作经验、年收入、英语能力、公司股权占比等)、适合名校硕博毕业生、有丰富工作经验的大厂精英、年收入过100万的高管和企业主等。

②香港高才通申请条件:

只面向两类人群,一种是年收入超过250万港币的高收入人群,一种是本科毕业院校是入境处划定的199所高校的高材生。适合名校毕业生和高收入的大厂精英、企业高管、中小企业主等。

③香港专才计划申请条件

本科及以上学历+具备港企所缺岗位所具备的专业技能+能找到香港雇主雇佣+找到的工作薪资符合市场水平+香港公司具备一定资质,适合工程师、建筑师、医生、律师等容易获得香港企业雇佣的专业技术人才,以及有资本到香港创业的企业主。

④香港留学进修计划申请条件:

需要本科及以上学历+雅思托福成绩+一定的工作经验+申请学校对专业的要求和考核等,适合已持有本科或以上学历,本科应届生、已在社会打拼有一定经济实力和时间的社会精英以及暂达不到优才、高才要求又想拿香港身份的精英。

⑤香港新投资移民申请条件:

要求第三国护照+净资产3000万以上+投资香港指定的项目,适合于拥有雄厚资金实力,希望通过投资获取香港身份,同时实现资产全球配置的企业家、投资者等。

2.香港身份如何续签和转永居?

香港身份续签主要有两个主流方式:跟香港保持工作关联或生活关联。

工作关联:去香港工作、创业或者从事自由工作

生活关联:去香港居住或者送子女去香港读书

香港优才、高才、专才、留学续签要求不一样,采取的续签方式也不一样。

①优才续签:证明自己在香港定居或为香港经济做出贡献(就业+稳定收入、就业开办业务)

②高才续签:高才续签重点在于有在港贡献,证明自己已经在港获聘并有稳定收入,或者在港创业开办业务并持续经营、或者卖保险等非雇佣方式就业、跨境企业收入达到120万的高管有一定赴港工作内容和缴税也能续签。

③专才续签:在港就业于获得入境处处长的批准的工作,如果中途更换雇主,需要提前跟入境处报备。

④留学IANG续签:跟高才通差不多,主要看是否有就业或创业,

⑤投资移民续签:无需创业或就业,只需保持投资状态,但需有一定的留港时间(跟后期永居有关)。

3.香港身份转永居

香港高才通、优才、专才、IANG签证等计划获批人才,申请永居要求都是一样的,都要满足“7年连续通常居住”要求,一般入境处会看是否有住址、稳定工作或创业、是否缴税以及离港时间(单次不超过180天),也会看配偶/子女在港就读、参保强积金等。

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