​香港优才计划申请入口，自测表分数190分稳了吗？

香港优才计划申请入口，自测表分数190分稳了吗？

香港优才计划从2006年开始实行，如果第一次申请的人可能还不知道优才申请的官方网站，有意向申请香港优才的人可以直接通过这个官方网站查看相关政策信息，确认符合条件之后可以通过官方入口递交申请。

香港优才计划申请的官方网站入口就是香港入境处的官方网站，网站地址为https://www.immd.gov.hk/。也可以直接在搜索引擎上搜索关键词“香港入境处”找到途中链接的入口，点击进去。

不过早在今年4月份开始，入境处就已经调整了香港优才的申请方式。申请人须使用电子化服务递交有关申请，入境处不再接受亲身递交、以邮递或投递方式递交的有关申请！

除了递交申请的方式有所变化之外，香港优才的申请资格和审批准则维持不变。

一、详细说说香港优才计划申请流程

1.评估确认优才资格

香港优才分为综合计分制和成就计分制两种计分方式，在满足基本资格之后，可选择其中一套来进行打分。

年龄：申请人根据本计划提交申请时，年龄必须在18岁或以上。

财政要求：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助（一般来说，个人20w，家庭30w的资产证明）。

良好品格：申请人不得有在香港或其他地方有刑事罪行记录或不良入境记录。

语文能力：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）。

基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。

只有在满足了基本几个条件之后，才选择一套评分标准来计算自己的分数来递交申请。

成就计分制要求太高了，多数人还是适合通过打分制来计算自己的分数，只需要到达到80分就能递交申请了（满分245分）。

综合计分制下有6个评分项目，各个项目最高分值如下：

年龄（最高30分）、学历（最高70分）、工作经验（最高75分）、人才清单（最高30分）、语言能力（最高20分）、家庭背景（最高20分）

1）综合记分制

根据申请人的年龄、学历或专业资格（及是否由全球著名高校授予）、工作经验（及是否具有相当于学历水平/专业资格的国际工作经验）、语文能力和家庭背景进行评分，满分为245分。

综合计分制最低分数是80分，选择以综合计分制进行打分的申请人，需要先评估个人资历是否已达到最低及格分数，才能提交申请。

综合计分制满分245分（名企可+20分），虽说80分以上即可申请！但…申请优才计划有一定的风险，自身条件不够硬，建议还是走留学or专才通道也行，并不一定非得走优才。若是实在想博一把也可以的，若是运气好就通过了呢？也并非不可能！我们公司也有这样的案例，但是本人还是对消费者负责一点，建议高于110分申请比较保险。

觉得自己满足条件能申请香港优才计划的朋友不妨为自己做个测评↓↓↓

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2023年香港优才计划最新打分表▽

2）成就计分制

各类行业杰出人士，包括影视明星艺术家(章子怡/周迅/汤唯/李云迪/郎朗/刘璇/赵薇/黄晓明/张敬轩/杨幂等)，可以直接选择成就计分制。

如果申请人曾获得杰出成就奖，包括奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项等，或能证明其工作得到同业肯定，将可申请成就记分制，若获认可将直接得到满分。

2.准备申请资料

资料的准备时间一般耗时4周左右，包括个人相关的文件（学位证、毕业证、推荐信）以及赴港同意书等等。一般建议提前将所有的文件准备妥当，避免补件，这样可以节省很多时间。所有的资料需要条理清晰、主次分明，将自己与香港“所需人才”挂钩，对自己的履历和背景进行合理包装。

3.递交申请资料

在线上向香港入境处递交材料时，需要将所有材料扫描成PDF或者JPG格式然后上传即可，这一步骤或许比较繁琐，希望申请者要有一定的耐心。

4.获得档案号

一般在递交申请后1-2周左右可以获得档案号，所以递交申请之后一定要留意自己的邮箱，避免错过入境处的信息。

5.进入甄选程序

甄选过程会持续3-9个月（但今年审批速度已经在优化了），短期未收到消息的申请者也不要担心，耐心等候即可。其次，入境处不会再发补件通知，所在材料准备一定要齐全。

6.正式获批

获得正式获批函和签证。在获批准后，申请人将会根据本计划获发逗留香港的签证/进入许可，会以“电子签证”形式签发，不需要到港面试。

7.赴港办理香港身份证

6个月内需要入境香港激活签证并且办理香港居民身份证，永居计算的7年时间是从激活签证开始算起。

二、香港优才申请材料

1.个人资料文件

个人简历及赴港计划书；申请人的港澳通行证复印件； ID(C)981表一份（表格内容可电子书写，最好用繁体字，签名需手写）；申请人身份证复印件；申请人户口本复印件；结婚证复印件；申请人证件照片：55mm*45mm，白底彩照；

*注意：申请人如携带配偶及未满十八周岁子女，需提供配偶及子女身份证/户口本/港澳通行证/相片等相关材料。

对配偶或小孩

照片2张；中华人民共和国居民身份证和港澳通行证复印件； ID997表格一份；大学毕业证书、学位证书及学历认证报告； 结婚证，小孩出生医学证明；如果是非汉语或英语为母语的人士还要提供相关的语言证明文件。

2.资产证明文件

一般是个人20万的资产证明文件，目的是为了证明个人经济能力足够养活自己（及受养人）一年。资产证明文件无需提供资产来源。

以下均可作为资产证明文件：

● 个人结余的银行存款、存折；

● 房产证、按揭房贷合同；

● 股票、债券等所持有当前市值证明文件；

● 公司、业务的股权。

3.学历及语言证明文件

学历证明文件：学历学位证书、学位认证报告、海外学历需提供国外大学成绩；专业资格的相关材料证明，须根据所填报的具体专业资格，提供相关机构开具能令入境处信纳的材料。

4.语言能力证明文件

近两年的雅思或托福成绩（雅思6分，托福笔试550/机考213分/网考80分）

注意：如果申请人是海外留学毕业，一般只需要提供成绩单。

5.工作证明文件

工作经历：每段工作所提供的文件请确保公司名称、工作时间段、职位名保持一致；如有海外的工作经验，包括港澳台，请提供有效签证、出入境记录等证明文件。

管理经历：如果申请人有管理经验，则需提供相关的证明文件，如组织架构图或管理权限说明等。

雇主推荐信：需用显示公司信息的信纸打印，并由公司盖章，授权人士签署。内容大致为：姓名、受雇时间、职位、职责、工作成就等。

赴港计划书：对字数有限制，最好用500字来描述成就与规划，从篇幅上来说，规划为主，成就为辅。

注意：取消提供无犯罪证明，成绩单也可提供副本，无需密封。

其中，在撰写如赴港计划书、雇主推荐信等文书材料，如果你没有把握，可以交给专业的文案老师去撰写。毕竟他们处理过较多的案件，对入境处的审核标准有更清楚的把握，也能对申请人的履历进行更严谨的证明和包装。

官网清单列表：

最后关键问题来了：自测表分数190分就稳了吗？

这个问题的答案并非绝对，当然分数高说明申请者条件确实优秀（前提是分数是客观打分），对于高分的申请人，申请香港优才更是需要小心谨慎，并不是说高分申请优才就不会被拒批了。咱们在聊香港优才通过率的问题之前，我先问大家3个问题：

1.你的香港优才分数真的算对了吗？

2..你有没有给自己加上了30分的人才清单？

3.你所在的行业与香港所需的行业人才匹配度够高吗？

一、正确评估分数很重要

香港优才申请的第一步是正确评估优才分数，因为无论分数偏高还是偏低都会影响获批结果。只有准确评估分数，才能清楚了解个人定位，并掌握所需准备的证明材料。

如果优才分数偏低，需要挖掘个人的申请优势。例如，拥有丰富的高级管理工作经验，所在行业是香港急需的行业，有意愿在香港就业并为其发展做出贡献等。

如果优才分数较高，需要准备更多的证明材料来证明加分准确无误。例如，提供在校成绩单或雅思成绩单，以及海外工作的签证文件等。

二、人才清单分数不要随意加

最新扩增的人才清单足足有51项的专业人才，涉及到了9个行业，能符合加分标准的申请可以多加30分。大部分人都太高估自己了，觉得自己专业符合就可以给自己加上这30分了。

一般来说人才清单的审核很复杂，不同项的细节标准也不同，对于学历工作经验行业会有一整套的要求。如果能被入境处认定加入人才清单，获批很稳。但如果不是专业人士谨慎评估过后确认能加分，建议都不要随便加上。

因为会被列入一个难度更高的审核通道，容易弄巧成拙反而被拒（或是让你补很多材料，不会准备交不上来也容易被拒）。

建议大家在未加上人才清单分数时，也要能满足80分的基础分数。

三、申请人所在的行业很关键

说实话，申请人所在的行业，在优才申请中至关重要。香港的确是缺人才，但要看香港缺的是哪些行业的人才。

若是从事大众化职业的人士，如销售，普通医生、行政人员、普通教师、运营、普通财务/会计等职业，香港本地人就可以满足要求，并不需要从外引进人才。

所以，想要获批香港优才，你所在的行业非常关键，如果行业与香港的人才需求不匹配，那你分数再高都没用。

除了51项人才清单之外，金融及会计服务和资讯科技及电讯均是香港目前较受欢迎的行业。

► 资讯科技及电讯

大数据分析、人工智能、金融科技通信网络技术、网络及信息安全、云技术、游戏开发、物联网、芯片研发、机械研发、游戏研发等。

►金融及会计服务

资产管理专才-投资分析和投资顾问、资产管理专才-基金经理、金融科技、证券及债券、保险相关；

►其他行业

建筑设计/项目设计/景观设计、资深废物处理专家或工程师、智慧城市/城市规划、争议解决专才、业务交易律师、新能源汽车/智能汽车/新材料、新材料研发、医药科技/智慧医疗、生物医疗研究等。

了解清楚上述3个问题之后，那香港优才190分，通过率如何呢？

就拿咱们银河今年上半年的优才获批数据来看：

80-95分（含95）：获批数据占比7.42%

100-120分（含120）：获批数据占比37.01%

125-150分（含150）：获批数据占比44.64%

155分以上：获批数据占比10.93%

很多申请人误以为，香港优才申请最重要的就是分数了，分数越高优才通过率就越高？这种想法是错误的，分数固然重要，但并不是唯一考核因素。高分数可能获批概率更高，但是不代表高分数一定能获批，低分就完全没机会。其次，优才获批主要还是看申请人的综合条件与香港所需人才类型的匹配度是否够高。

相对来说，大部分获批的申请人，分数主要集中在100-150分这个领域。155分以上获批占比较低的原因，主要还是因为能达到这个分数段的申请人相对来说较少。

关于提高香港优才通过率的一些重要信息

1.额外加分项很重要

世界百强名校学历，+30分

如果你是TOP100国际名校毕业，直接加30分。参考榜单：QS、上交ARWU、Times Higher Education及US News的全球前100，或是US News的全国文科大学排行榜的前30。

不少于两年的国际工作经验，+15分

如果你有两年以上的国际工作经验，可以加15分。指的是需要本科以上学位或者专家水平的工作，包括港澳台。

不少于三年的知名企业或跨国公司经验，+20分

申请人如拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，可额外加20分！

名企范围包括：上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业。

符合人才清单加分标准，+30分

港府最新列出了51项人才清单，如果你所在行业属于人才清单，且符合港府的评分标准，那么可以加30分，不过通常来说，这个分数不容易加上。

2.材料一定要准备齐全

这是很多人DIY申请香港优才失败的原因之一，如果提交的材料简单粗暴、不符合要求，或者补件不及时处理，都会对申请结果产生影响。此外，现在入境处已经改为线上申请，不再发补件通知，如果你不能一次性准备好所有材料，是很危险的。

3.文案的质量很重要

在申请香港优才时，最重要的是要抓住香港入境处审核官的心，突出个人优势非常重要。而文书是最能够体现个人的软实力，不管你有多么优秀，如果不能在文书中充分展现自己的优秀和独特之处，香港入境处是无法了解的。

有些人条件其实不错，但却因为文书不好而被拒绝。比如赴港计划书只有500字，就需要清楚地写明你的学历、工作背景、个人优势和赴港计划等内容。这就需要专业、熟悉流程的文案人员来撰写，因为他们了解入境处的标准，知道委员会想要看到什么信息，以及如何全面展现个人优势。

材料整理的精细程度、对官方文件的把握与解读，以及对个人优势的突出和总结，中介机构在这方面有很大的优势。毕竟他们做过很多类似的案子，比自己申请的经验和理解要丰富得多。

每个人的优才申请成功率都是不同的，需要综合评估你的背景是否适合申请，以及如何展示个人优势、打造文书等方面的定制准备。

为什么不建议DIY申请优才？

说实话，大多数人不适合自己DIY申请！

1.自评分数不准确

在自己打分的过程中，许多申请人对综合计分项背后的具体评分标准不太清晰，容易出现自评分数虚高或是遗漏加分项等情况。

若是评分不够客观，分数加多了，后期申请人无法向入境处提供该项的证明资料，极大可能会被拒。若是加少了，又未能提前准备好相应的材料，遗漏加分机会，也很有可能会错失甄选机会。经常有人在高管工作经验、名校加分、人才清单加分上搞错分数。

2.材料缺失不齐全

入境处对于香港优才申请的相关文件资料有一定的规范要求，并且需要准备的材料会特别多。特别是现在改成线上申请后，对文件数量有限制，对文件的格式大小也有要求，你还需要对材料做筛选，整个申请过程比较耗时、繁琐，

很多人对缺失且无法找回的证明资料应该如何处理、部分证明资料如何开具与补充、哪些证明资料才算有效力等情况都不了解。

3.文书模板乱套无亮点

入境处甄选更多是从申请人的个人优势、工作经验、专业才能、行业、赴港计划等多方面综合考虑，因此优才的申请文案和赴港计划书非常重要！

许多DIY的申请人，都会在网上或其它渠道，获得一些模板文件，对照着这些模板生搬硬套，即使个人能力很强但是申请文案千篇一律，也很容易落榜。

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