全方位分析香港优才计划申请【获批因素】和【被拒原因】

香港优才计划申请（获批因素和被拒原因）全方位分析！申请前要谨慎，谨慎，再谨慎！

香港优才计划申请（获批和被拒）全方位分析

香港优才计划一路从2022年年底火爆热度持续到2023年，一搜“香港”相关的必定有【香港优才】这四个字！当你在刷朋友圈时，说不定也会不经意看到【香港优才】申请的广告！

香港优才计划能火，因为它是4大主流申请香港身份方式中，续签最灵活、成功最低的方式，而受内地精英追捧，谁也不想错失拿香港身份这波红利！

不过香港优才计划属于竞争性质的人才引进机制，有一定的淘汰率。

到底哪些是影响获批的关键因素呢？哪些又是被拒的原因呢？

一、影响香港优才计划获批的因素

01.政策因素

政策影响是首要且重要的因素，2023年半年时间就有7000人获批，获批人数是去年一整年的3倍多，而2022年已经是历年的最高峰。

为什么这么多人能够成功获批香港优才计划？得益于香港优才计划的政策红利。

这两年香港优才计划政策放开，2022年名额从原来的2000，翻倍至4000，2023年直接取消名额限制。

同时香港入境处优化了香港优才计划的审批流程，取消面试环节，优化递交资料的方式和系统；扩容了人才清单，从原来的13项，扩容至51项。

种种利好政策都是为了港府抢人才。

很多有远见的人士抓住了政策红利，递交了申请资料，顺利拿到了香港身份。

但政策红利说变就变的，过两年就不知道会怎样了。 如果你想要申请，就要趁现在申请，2023年是申请的最好时机。

02.申请人的综合条件

高才通，条件非常简单清晰，A\B\C类只要符合其中的一条就能申请。

但香港优才计划看的是一个人的综合条件。

首先要满足基本的条件

年龄：18岁或以上；

品格：无犯罪或不良入境记录；

基本学历：本科学士学位或以上；

财政：申请人有一定的经济能力，个人20w，家庭30w的资产证明。

其次，评分要达到要求

香港优才计划采取的是打分制，一般人采用的是综合计分制，综合计分满分245分，一共6个打分维度，年龄、工作、学历、语言、家庭、人才清单，达到80分就有申请资格，分数越高，申请越有优势。

四个额外加分项目：名企、名校、人才清单、海外工作经验。

再次，行业和岗位适配度要高，除了分数，港府还会看个人的行业和岗位。

适配度高的行业有金融和资讯行业；适配度高的岗位有研发、科技、高管。

03.申请因素

香港优才计划的整个申请流程包括：

（1）评估申请资格和优势劣势

（2）准备申请资料

（3）递交申请资料

（4）拿到受理编号

（5）进入甄选环节

（6）获得原则性获批

（7）激活香港身份

（8）续签拿香港永居

8个步骤每个步骤都非常重要，比如说评估，很多人容易出现估分虚高的情况，正确评估自己的分数，以及优势和劣势，才能高获批。比如说递交资料，要确保资料的正确性、真实性，同时要善于利用文书包装自己。

04. 入境处的审核

跟入境处审核有关，香港入境处审核资料时非常的专业，能够从众多的人才中挑选出香港需要的人才。审核我们资料的人，是港府从各行各业请过来的专业人士组成的智囊团。

同时他们在审核资料时具有一定的主观性。核心逻辑：你自己优秀不优秀不重要，重要的是要让入境处甄选人认为你就是最适合香港目前发展需要的人才。所以，懂港府想要什么非常重要。

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二、香港优才计划分数高却被拒接的原因

假如你在申请优才计划的时候自评分数很高，却还是没有通过，被入境处拒绝的原因可能有以下几个：

1.硬性条件不足被拒

（1）学历没有达到本科，或者有本科学历，但没有学位证。

香港优才计划要求申请人本科学位或以上，如果只有本科学历但没有学位证，即使申请了几乎不可能获批的。

（2）香港优才计划综合计分，没有达到80分。很多人由于对香港优才的打分标准不大了解，在自测分数时会出现误差，导致出现多加分的情况。

那分数一多加，本来不符合分数要求的变成符合分数要求了，实际100分自测却是130分。那这种情况递交了申请，但审批一核查资料时发现分数不够，直接就被拒。

语言分、工作经验分和人才清单分这三项是很容易出现打分误差的。

硬性条件不足申请香港优才的一般是DIY人士，因为没有经验，对打分标准不了解，所以会出现这种情况。

2.递交材料不全被拒

香港优才计划的【综合计分制】根据申请人的年龄、工作经验（及管理经验）、学历背景、语文能力、家庭背景等因素进行打分。针对打分因素均需要提供相关材料证明，如工作经验分需提供工作证明、学历分需提供学位证书、家庭分需提供结婚证或子女出生证明、语言分需提供雅思/托福成绩等。

如果递交的申请材料不齐全不正确，入境处会提出补件要求，如果提出补件要求后还是无法提供相关文件，轻则此项不计分，重则直接被拒。

3.文书不好而被拒

文书是委员会甄选优才申请人的重要参考材料。许多DIY申请人其实条件都不错，但不会写文书，直接从网上套模板，这种文书往往千篇一律，没有亮点和重点的文书是吸引不了入境处主任的。

4.材料作假被拒

有些申请人因为某些材料准备不了就去作假，比如工作证明，无法提供就去准备假的工作证明。那一旦被发现就直接被拒，并且下次申请也无可能了。

5.有犯罪记录、不良入境记录而被拒

如果近10年有犯罪记录或不良入境记录，不管你条件多优秀，都没必要申请，因为这个是硬性规定，不管申请几次都不可能获批的。

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三、香港优才计划申请注意事项

1、把控好时间

对于优才申请，你应该有个自己的计划，比如打算什么时候获得永居？什么时候可以拿到身份？等等都应该有个详细的时间把控和规划。

一般来说，优才申请会有以下时间线：

了解项目需要2周，详细分析这个项目是否适合自己，至于自己是否适合放到文章最后再讲吧。

准备申请文件需要2-4周，文件非常繁琐，要提前有心理准备，需要你和你的配偶双方的各项证明，甚至还需要和多年前工作的单位进行沟通获得证明文件。

线上自助提交申请1天，从2022年12月28日起优才计划全面改为线上自助申请，这样就方便许多。在此之前是需要把文件复印件寄去入境处，线上自助申请大大降低文件丢失及缩短了入境处收件的时间。

申请审批耗时5-9个月 ，2023年由于没有名额限制，并且简化了申请手续，审批时间有可能会缩短。

2、了解自己申请香港优才计划的目的

比如为了孩子教育、为了自己的职业发展前途、减少公司税务开支、又或者为了拿香港护照免签168个国家...

不要人云亦云，对自己申请诉求要有个剖析，这个申请能为我带来的价值以及我到底愿意为了这个事情付出什么努力，我有没有决心做到，问清楚自己想要的是什么，不能一头热只看到事情好的一面而忽视这中间的挑战。

3、对香港优才计划要有所了解

你在申请的是香港优秀人才签证，获得这个签证的人是要来香港做贡献的，这是人才签证，不是人才“认证”，所以你必须了解的是香港需要的是什么人才，香港有什么地方需要被重新规划和建设发展的，有什么潜在发展的机会。

4、不要作假

学历、工作证明等等都需要真实的材料，这些不能造假的。港府非常看重一个人的诚信，如果材料做假被发现，轻则被拒批，重则面临监禁。新版网申系统，出了一个警告声明，提醒你填写或上传虚假材料，属于犯罪行为，一经定罪，最高可被判罚款15万元及监禁14年。侥幸获批，后续被发现申请造假，也会取消签证，并遣返。

05.资料一定要与自己的估分相对应

你给自己打多少分，相应的就要提供什么样的资料。有些人估分很高，但在递交资料环节又没有办法提供相应的证明资料，导致直接被扣分，甚至直接被拒批。比如给自己加了海外工作经验分，最后提供不了出入境签证。

06.尽量一次性递交完整资料，港府不会发补件通知了。很多编制内工作人员提交不了港澳通行证，因为已经将港澳通行证上交了；还有一些离异家庭孩子的抚养权不在自己这边，或者不能提供不反对声明，结果没有办法添加孩子为受养人等等。

以上四点虽然看起来很简单，但是这是申请前须知的内容，建议谨慎申请！

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接下来我们来分析下香港优才计划这个项目吧！

香港优才申请门槛

对比很多移居方式，香港优才的申请门槛真不高。

香港优才基础申请条件：

年龄：18岁或以上；

品格：无犯罪或不良入境记录；

基本学历：本科学士学位或以上；

财政：申请人必须证明能独力负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。

综合计分制评分从年龄、学历、工作经验、人才清单、语言能力、家庭背景这6个方面来评分，总分是245分，达到80分就及格了，这对很多申请者来说并不算很难。

其实在我看来优才申请综合计分制满分245分（名企可+20分，名校可+30分，符合人才清单的可+30分），80分以上即可申请！

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那么如何提高申请获批概率?

1.熟悉香港优才政策

2023年香港优才其实跟往年政策有很大的不同，比如接下来2年不设置名额限制、取消面试环节、不需要提供犯罪证明、成绩单不需要密封只需要提供副本等，如果不熟悉还按照之前的政策来申请，会浪费时间又吃力不讨好。

政策变动还是其次，优才申请条件、申请流程里面每个细节能不能精准把握到准确的方向和信息更重要，不然申请的时候被拒都不知道什么原因。

2.找专业的服务机构

很多人会对香港身份服务机构有意见，认为这些中介机构就是为了赚钱，但是存在即合理，能够用钱解决的问题，其实是最简单的问题，找靠谱的中介机构可以节约时间成本、避免信息差、提高获批概率，因为服务机构一定遇到过各型各色的申请人，这些人因为什么原因被拒，因为什么原因获批，他们熟知出入境在审批流程中的一些细节，可以大大提高你的获批率。

办理香港身份的4种主流方式：香港留学、香港优才、香港专才和高才通。 

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