香港专才成功案例 | 匹配自身优势,选择最快获取香港身份的渠道!
跟s女士认识真的是一段很微妙的开始。
她在我们公司官网做了香港优才测试,刚好系统分配数据让我这边去联系,第一通电话,她说她已经对比了多家机构,直接问三句: 你们公司费用多少? 你们公司跟其他公司有什么优势? 你们公司通过率多少? 我非常理解她的直截了当,也这是大部分有需求的客户所考虑的问题。所以我也非常简洁地将她想要了解的信息解释清楚。 电话沟通过程中,s女士的基本情况我也了解到了。 她第一学历大专,后期自考拿到了本科,没有学位,目前从事是房地产营销管理行业,这次着急办理多个身份主要考虑子女教育问题,有计划送孩子去香港读初高中。 在咨询她每个背景问题的时候,S女士都希望掌握对话的主动权,不断提问香港优才的获批信息。 我能感觉到s女士有点着急,她想要尽快获得香港身份,但她只了解到香港优才这个渠道。 想要拿到香港身份,其实有很多渠道,S女士直接咨询的香港优秀人才入境计划只是其一,还有专才、留学、科才等方式。 其实针对目前s女士的条件,“没有本科学位”是不符合香港优才申请的。 我简单明了地向S女士讲解每类香港人才入境渠道,并着重向她介绍专才计划。 相比香港优才,专才在一定程度上门槛更低一些。香港专才计划对申请人的专业实力、个人商业成就等条件没有要求,但需要申请人能够充分证明自己属于香港紧缺人才。 从银河以往众多的成功案例可以看出,申请人只要在香港找到聘用自己、并且有一定实力的公司企业,大多都能成功获批。 关键是,香港专才的获批周期比优才短,非常符合S女士这种尽快获得香港身份的需求。 或许因为只能电话沟通,S女士对于新了解到的方式还需要更细致的了解,所以我给她一份非常中肯的建议:这件事你越是着急办理的时候,建议抽些时间了解清楚,了解清楚适合您的项目,以及了解每家机构的专长跟服务。不管有没有选择银河,建议先了解清楚再做决定。 我这样说了之后,原以为S女士会选择静静地考虑,往后一段时间再与我联系,但她似乎觉得,我这种让她冷静下来的做法更有可信度,所以当天,我们的沟通并没有中断,交换微信之后,S女士透露了更多详细情况。 她告知香港有雇主,有朋友在香港开公司,做外贸的,公司9年多时间了,也有办公场地员工这些。她对香港专才项目有了更多期待。 不过,我也告知s女士做这件事的风险,她过往工作履历是房地产行业,香港公司是贸易行业,行业不太匹配,同时香港公司规模不大,营业额一般。 或许有了忧虑,S女士很长一段时间都没有再联系我。 后来公司在深圳总部举办一场沙龙活动,邀约s小姐过来公司碰面,给她介绍我们以往客户的获批案例,也再次帮她分析做这个项目的可行性,当晚她就决定选择银河大胆尝试一下,也非常的幸运,2020年3月20日收到她的专才获批信。 其实即使行业差距较大,真的非常考验文案功底,但我们银河文案团队真的非常强大,从细节上挖掘更多可能,帮客户打造出入境处需要的人才! 目前受疫情影响,申请人也比较少,竞争压力也小,有考虑香港身份规划,要尽快行动起来。如果不清楚自己适合哪种类型的申请渠道,可以直接咨询银河顾问噢! 香港专才申请条件测评:http://www.galaxy-immi.com/obscure/assessment/1.html?pla=sq&spreadword=yinhe0612-3